优秀助残人士事迹材料三篇

【篇一】

**，男，1969年2月出生。**年至今任市残疾人就业服务中心就业安置科科长。一直以来，**同志认真贯彻落实有关残疾人事业的方针政策，围绕促进残疾人就业、助力残疾人脱贫这一目标，深入工作一线，全身心地投入到残疾人就业服务事业上，积极开拓创新，曾获得**-**年市残工委表彰按比例安排残疾人就业工作先进个人，**年市残联党总支表彰优秀党员，**-**年事业单位年度考核先进个人。

一以学为先，认真贯彻落实党的十九大精神

进入新时代，面对新任务新要求，**同志在市残联党组、市残疾人就业服务中心支部领导下，紧扣残疾人就业工作目标任务，以十九大报告提出的新时代、新思想、新征程一系列论述对残疾人事业发展带来的重大影响和变化为行动指南，提高站位，学思践悟，在“学懂、弄通、做实”上下工夫，积极担当作为，着力改进工作作风，增强学习贯彻落实的责任感、使命感和实效感，稳妥推进残疾人就业服务工作，争做一名先进的残疾人事业工作者。

二以干为本，扎实做好残疾人就业服务工作

1、完成省残联下达的各项任务指标。省残联每年会对我市下达实名制就业、大学生就业、职业能力测评等工作指标，**同志将任务数分解至各县（市、区），并认真核查每月新增实名制就业的完成情况，确保数据的真实性、准确性。去年省残联下达我市残疾人实名制新增就业850人，实际共完成新增实名制就业926人，超额完成省下达的任务。

2、积极拓展就业渠道，多途径推荐残疾人就业。在**同志带领下，就业安置科紧紧围绕“就业”关键点，积极开展残疾人就业援助活动，与人社部门合作，指导用人单位开发适合残疾人就业的岗位。**年助残日大型招聘会，有50多家单位提供岗位300多个，其中11家企业设置了机械工程师、新媒体运营、会计等技术岗位，岗位层次较以往有很大的提升。以外，根据企业的需求，每年不定期举办4场以上小型专场招聘会，为企业与残疾人搭建接触的平台；做好残疾大学生就业专项服务，按照**年残疾人毕业生名册，逐一摸查，掌握每一名毕业生的基本情况和求职需求，有针对性地开展就业指导、就业服务和就业援助。

3、对安置残疾人就业存疑单位进行核查。在按比例安排残疾人就业保障金年审过程中，**同志组织就业中心执法人员对140余家已安置残疾人就业单位上门实地督查，现场笔录，拍照存证。通过这些方式严厉打击空挂现象，保证有就业能力和就业愿望的残疾人能够公平、公正地竞争岗位。