精选2020党员培训教育工作经验做法2篇

01为解决好党员教育培训针对性不强、参与度不高、党味不浓等问题，xx党支部围绕基层党员需求，教学互动、内外互动、学用结合、学践相融，专家授课与学员体验相结合，党性教育与警示教育相结合的原则，构建复合型培训模式，多种培训形态打捆上阵，提升培训效果。

一是情景式教学，手把手教。精心设计培训主题，改变过去一个老师在台上单独讲的模式，创设教学场景，设置互动环节，学员扮演不同角色，改变了党员培训过程死气沉沉的局面，实现老师和学员的良性互动，提高了学员学习兴趣。

二是体验式教学，面对面学。通过划分小组，人人有角色;确定内容，人人需备课;真实演练，人人都体验，真正让学员亲身参与进来，确保演练过程入脑入心、弄懂学会。

三是案例式教学，心和心碰。精心选择电影《焦裕禄》和《巡视利剑》等现实案例，让学员从先进典型上找到干劲，从反面教材中照照镜子。学思同步悟，开展微感受征集活动，让学员围绕典型案例中的具体情节，谈体会、话感受，不断强化党性锻炼。