广电局效能年工作小结

v局机关效能建设工作依照市里的统一部署，市委市政府的正确领导和市效能办的指导下。加强领导，落实措施，整合机关管理资源，优化机关管理要素，规范机关管理行为，改善机关运作方式，切实解决工作中存在突出问题，深化机关效能建设，取得了一定效果。现将我局今年机关效能建设工作汇报如下：

一、基本情况

（一）健全组织，加强领导。依照市里的要求相应成立机关效能建设活动领导机构和办事机构。局党组书记、局长闵潜志任组长。

（二）广泛动员。增强抓好机关效能建设工作的自觉性和主动性，扎扎实实地抓好机关效能建设工作，局精心安排安排，多次在全局干部职工会议上进行强调、动员，学习传达市机关效能建设有关文件和会议精神，明确工作重点、工作措施、工作要求和工作步骤。

局召开动员大会，2月23日。对机关效能建设进行布置和思想发动；同时联系广电工作实际，制定《宜春市广电局开展机关效能年活动实施方案》并且认真组织开展以“提升行政效能”为主题的大讨论。通过多种渠道，采取多种形式，教育和引导机关干部职工充分认识开展机关效能年活动的重大意义。全局干部职工依照市里的统一部署，从我做起，严肃工作纪律，切实抓紧抓好机关效能建设。大家统一了思想，深化了认识，增强了抓好效能建设工作的责任感，加强组织领导，实行分级负责、条块管理，整体推进，强化措施，务求实效，确保机关效能建设工作抓出成效。

（三）查找问题。提高工作效能，树立“为民、务实、高效、清廉”机关新形象，局采取多种形式，广泛征求意见；同时结合本单位实际，深入开展自查活动，对反馈的意见建议进行了认真分析梳理，深刻剖析原因，并结合征求意见及查摆的问题制定了切实可行的整改方案。具体情况如下：

查摆的问题

综合素质、业务水平及应对和驾驭复杂局面的能力有待于提高。1思想建设方面：机关党员干部立党为公、执政为民、人民利益至上的理念有得于进一步增强。

服务态度不够热情，2作风建设方面。个别人员工作中存在推诿扯皮现象。工作消极应付，工作效率不高。