食药监局廉政文化建设工作计划
一、指导思想
廉政文化建设以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六届六中全会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,按照建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的原则,贯彻落实大丰市全面开展廉政文化建设争创活动的工作要求,坚持把廉政文化建设纳入党风廉政建设、精神文明创建和药监文化建设的整体规划,积极营造“尊廉崇廉、廉洁从政”文化氛围,形成“为民、务实、清廉”的药监廉政文化,促进全局上下树立以廉为荣、以贪为耻的良好风尚,为圆满完成保障群众饮食用药安全使命提供政治保证、组织保证和智力支持。
二、基本目标
以创建活动为纽带,以营造药监文化为宗旨,不断夯实我局廉政文化建设基础,逐步形成一个具有药监特色的廉政文化建设示范载体,年度基本目标是:一是着力开展廉政文化建设活动,浓厚的廉政文化活动氛围逐步形成;二是完善创建工作制度,管理规范的廉政文化工作机制基本建立;三是深入开展调查研究工作,廉政文化调研体系基本形成;四是提高党员干部职业道德素质和廉洁自律意识,勤政廉洁的良好风尚进一步形成。通过一年积极稳妥、务实的高效廉政文化建设工作,把执法与服务融为一体,促进我局廉政文化建设全面、持久、深入发展,将我局建成*市廉政文化建设示范点。
三、活动要求
(一)加强组织领导,形成整体合力。为确保创建活动全面开展,成立创建工作领导小组,由局长冯永岚任组长,成员有:陈奇云、晁心怡、肖袁、谢姚续、冯海云,领导小组下设办公室,晁心怡同志任办公室主任。领导小组负责落实创建职责,提出创建意见,决策创建重大事项,并对创建工作进行部署,指导检查、总结、表彰。局长为实现创建第一责任人,与各科室负责人签定“创建工作责任书”,各科室负责人为实现本科室创建目标的第一责任人。创建工作实行个人保科室、科室保全局的“连保”责任制。
(未完,全文共2455字,当前显示774字)
(请认真阅读下面的提示信息)