干部教育培训工作意见

为培养造就高素质干部队伍，全面提升我区干部队伍的素质和能力，根据《干部教育培训工作条例（试行）》、《**年－2010年**区干部教育培训规划》和《中共**区委关于实施“百千万”领导干部及党员教育培训工程的意见》，发挥干教工作“围绕中心、服务大局、促进发展”的作用，围绕全区中心工作和发展大局，结合我区干部队伍建设的实际，**年干部教育培训工作具体安排意见如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神，以科学发展观为统领，加大干部教育培训的宏观管理力度，不断创新。以加强党的执政能力建设和党的先进性建设为主线，坚持用科学理论武装干部，用先进的文化知识充实干部，全面提高干部的政策理论水平、领导水平和执政能力，努力造就一支精干、高效、务实、进取的高素质干部队伍，为“全面达小康、建设新**”提供坚强的组织保证和人才支持。

二、工作目标

围绕经济和社会发展需要，有针对性地进行培训，以区委党校集中培训为主导，以部门、单位对口业务培训为辅助，以远程教育为依托，分层次、分类别、多渠道、大规模地开展干部教育培训工作。重点抓好副科级以上领导干部、中青年后备干部、村党组织书记（村主任）的培训。在培训中，把学习理论、总结经验、研讨问题与改进工作紧密结合起来，增强教育培训工作的系统性和预见性，切实提高干部分析问题、解决问题的能力。

三、主要任务

（一）以学习贯彻十七大精神和落实科学发展观为契机，强化领导干部理论学习

1、十七大精神和科学发展观培训。通过组织领导干部网上学习或专题辅导、讨论交流等多种形式，帮助党员干部特别是领导干部全面准确地理解和把握党的十七大精神和科学发展观，把学习贯彻十七大精神和落实科学发展观化为全体干部建设新**的共同实践。