干部监督联席会议意见

为健全干部监督工作协调机制，强化干部监督信息交流，增强干部监督工作合力，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《中共长沙市委办公厅印发的通知》（长办发〔2007〕9号）的有关规定，现就建立干部监督工作联席会议制度提出如下意见：

一、指导思想

联席会议以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以《党政干部选拔作用工作条例》、《党内监督条例（试行）》为依据，适时分析干部选拔任用和日常管理工作中的新情况、新问题，研究提出解决的措施和建议，并结合本机关和部门的职能认真抓好落实，以进一步加大干部监督工作力度，推动各级党组织认真贯彻执行党的干部路线方针政策，努力建设高素质干部队伍。

二、主要职能

联席会议制度的主要职能是。围绕加强对干部选拔任用工作以及对领导班子和全区干部的监督，沟通信息，交流情况，研究问题，提出意见和建议。

1、学习中央、省、市委关于加强干部监督工作的文件和指示精神，研究我区贯彻落实意见；

2、通报干部选拔任用工作中出现的苗头性、倾向性、普遍性问题，以及工作中发现或群众反映干部在政治思想、道德品质、履行职责、工作作风、廉洁自律等方面的问题，提出解决的意见和建议；

3、交流加强干部监督的做法和经验，研究工作中存在的突出问题，提出解决的意见和建议；

4、听取对我区拟出台的有关干部监督管理工作的政策规定的意见；

5、协调涉及多部门参与的工作；

6、其他需要研究的问题。

三、组成单位

联席会议由区纪委（区监察局）、区委组织部、区委政法委（区综治办）、区直机关工委、区法院、区检察院、区公安分局、区人事局、区审计局、区人口和计划生育局、区信访局等单位组成。各单位主管干部人事或纪检监察工作的领导同志为联席会议成员。组成人员如有工作变动，应及时调整补充。联席会议成员单位由区委组织部负责召集。部长为召集人，分管副部长可受部长委托主持联席会议。