镇转作风行动的实施意见

进一步加强全镇党员干部作风建设，突出抓好全镇城乡环境综合治理、安全信访维稳、项目建设等重点工作，结合本镇实际，现就全镇开展“转作风、树形象、破难题、促发展”百日攻坚行动提出如下实施意见。

一、目的意义

开展“转作风、树形象、破难题、促发展”百日攻坚行动，是深入学习实践科学发展观活动的生动实践，是充分发挥全镇广大党员干部践行“四个特别”模范带头作用、推动全镇经济社会又好又快发展的重要举措。开展“转作风、树形象、破难题、促发展”百日攻坚行动，就是要进一步促使广大党员干部深入基层一线，全力奋战一百天，主动倾听群众呼声、了解群众疾苦、排解群众难题、密切干群关系，奋力打响一场凝心聚力、攻坚克难的保卫战和阻击战，切实解决当前党员干部存在的作风漂浮、信心不足、工作不在状态、工作成效不明显等突出问题，*到“精神大振奋、作风大转变、环境大改善、发展大提速”目标，以新作风、新形象、新业绩为建国60周年献礼。

二、活动载体

结合全市“党性为魂、党风为生、党纪为绳”主题实践活动，深入开展“万名干部下基层”活动。所有党政领导、机关干部、镇级部门及镇级机关事业单位干部均要参与此项活动。领导班子成员按照“十不准”要求驻在镇上工作，每月进村入户不少于12天，一般干部每月进村入户不少天15天，干部要真正下到基层，下基层要注重务求实效，要通过下基层活动，切实加强政策法规宣讲，着力把党的方针政策和县委、县政府决策部署贯彻落实到基层；切实在感情上贴近基层、贴近群众，在工作上扎根基层、走进群众，着力倾听基层、群众的呼声，掌握基层、群众的诉求，着力拉近与基层、群众的关系；切实帮助基层、群众解决实际问题，保障基层、群众的合法权益，着力在基层一线解决问题，推进工作；切实加强访贫问苦，着力解决困难群众、弱势群体的生活困难问题。干部下基层要成为工作常态，镇党委、政府要制定相关的工作制度，要加强督查考核，确保干部深入群众、深入实际，杜绝“一阵风”现象。

三、工作重点

（一）大力推进城乡环境综合治理

1.目标要求

7月底前，全部消除“五乱”现象，*到城乡环境综合治理示范场镇实施标准；8月底前，社区全部*到城乡环境综合治理示范社区实施标准；9月底前，城乡结合部的相关村全部*到城乡环境综合治理示范村庄标准，全面实现“四个转变”、“五个一样”、“城镇八好”、“农村四好”目标和“三高一特”的标准，即高起点规划，高标准建设，高水平管理，有突出特色。通过百日集中整治，促进全镇城乡环境得到全面、持续、彻底的改善，使社会认可度和群众满意度得到全面提升，全面实现市委、市政府提出的“地净、物洁、道路畅”的目标。

2.具体措施