村干部承诺问责制考核方案

为进一步落实村干部承诺问责制，加强村干部的监督管理，调动村干部的工作积极性、主动性和创造性，更好更快的推进社会主义新农村建设。经研究，制定如下考核办法：

一、考核对象和内容：

考核对象：全区定额补贴村干部

考核内容。结合《关于推行村干部承诺问责制度的意见》（镇徒组[2005]129号），考核村干部年度目标承诺的完成情况。目标承诺以镇党委备案的村干部目标承诺书为准。

二、考核方法：

定额补贴村干部的考核实行村民代表、党员和上级党组织三级考评的方法。村民代表、党员和上级党组织依据村干部践行承诺的主观努力、具备的客观条件以及承诺落实情况，分别进行考评打分（满分为100分），三次考评的平均成绩按20%、30%和50%的权重计入村干部实绩总分。

三、考核程序：