党校廉政文化建设工作方案

一、廉政文化建设的意义

廉政文化是社会主义先进文化的组成部分，也是社会主义政治文明的组成部分。党风廉政宣传教育是党校党风廉政建设工作的重点内容，廉政文化建设又是廉政宣传教育的重要载体，发展廉政文化，是贯彻“三个代表”重要思想的具体要求，是加强党的执政能力建设的基础性工作。它有利于进一步强化党风廉政教育，使党员干部的从政道德素质和廉洁自律意识不断提高，努力营造具有时代特征、渝北特色、大众特性的廉政文化氛围，对于加快建设长江上游空港强区、全面建设小康社会、构建和谐渝北具有重要的促进作用。

二、党校廉政文化建设的总体要求

党校开展廉政文化建设，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实科学发展观为统领，以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本，以培育良好的党风、政风和社会风气为目标，以立党为公、执政为民、艰苦奋斗、勤政廉政为主题，以党政机关和党员干部为重点，以丰富的廉政文化活动为载体，结合实际抓特色，强化阵地抓宣传，上下联动增合力，营造崇廉社会氛围，使校内党员干部拒腐防变能力不断提高，促进全区党员干部“以廉为荣，以贪为耻”的良好风尚的形成。

三、党校廉政文化建设的具体工作

（一）打造廉洁一流的教职工队伍

1、建设和谐的领导班子。一要谋大局、强素质。领导班子成员要按照政治家和教育家的要求，坚定理想信念，多谋事业、谋发展，少谋个人、小团体私利，牢固树立“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”的执政意识。要按照“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调”的要求，提高领导班子的整体素质，把领导班子建设成为坚强的领导集体。二要抓机制、重配合。避免“一言堂”，不断使制度程序化、细节化，做到各领其职，各负其责，在工作中分工不分家，补台不拆台，配合不推诿。三要做典范、讲原则。领导班子成员应觉悟更高一些，心胸更开阔一些，要求更严格一些。要以身作则，在市场经济的考验下能够耐得住寂寞，抗得住歪理，顶得住诱惑，管得住小节。增强领导的亲和力和公信力。班子成员之间应从团结的愿望出发，经常沟通思想，交换意见，积极开展批评与自我批评，增进相互理解、支持。

2、建设高素质团队。营造廉洁、积极、健康、向上的校园文化。一要着力解决党员干部的“三观”问题。坚持权与责的统一，强化岗位意识和责任意识，教育党员干部处理好义与利的关系，大力弘扬奉献精神，不为杂念所扰，不为亲情所困，不为私利所动。教育领导干部带头树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德。二要加强师德建设。大力提高教师队伍的思想道德和职业素质，把职业道德、学术道德的具体要求有机结合起来，用共同的价值理想、共同的事业追求凝聚人心、凝聚队伍。