党建调查思考

**镇现有耕地3.1万亩，18个行政村28个基层党（总）支部，586名党员。近两年来，我镇党建工作能不断坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，与时俱进，认真贯彻落实党的四中、五中全会精神和科学发展观，构建和谐社会，按照“五个好”的目标要求，突出抓好镇党委自身建设，镇机关干部队伍建设以及以村党支部为核心的基层组织建设，取得较好成效，我们的主要做法是：

一、夯实基础，加强镇党委自身建设和机关干部队伍建设。

乡镇党委是党在农村的“前线指挥部”，担负着农村基层党组织建设的重任，是党在农村各项路线、方针、政策的具体宣传者、组织者，和执行者，是引导农民群众致富奔小康的领导核心。面对乡镇政府从管理型向服务型转变的新形势新任务的要求，以及党委班子成员年轻化等特点，我镇党委以积极的态度适应新要求，以加强领导班子执政能力为切入点，以有力的举措应对新变化，首先抓好镇党委自身建设。一是调查研究，民主决策。班子成没涂基层，了解民情、民意，开展调研工作，多次召开党委（扩大）会，村主要干部座谈会，结合镇情，制定出了以抓基层党建工作为切入点的经济增长发展思路。二是严格制度，完善措施。坚持每周一召开班子例会，每月8日召开一次专题党建工作分析会，要求各村支部书记参加，发现问题，及时解决。完善领导班子成员党建联系点，包抓工作监督机制，党建工作与年终各项指标考评相结合机制。

加强机关干部队伍建设，逐步转变政府职能。镇机关干部的素质如何，关系到党委和政府在人民群众的形象，也是能否搞好农村各项工作至关重要的因素。镇党委采取多种形式，坚持不懈的对镇机关干部进行思想作风，纪律整顿，提高机关干部的整体素质，规范干部在农村工作中的具体行为。一是坚持学习制度化。利用每天早集中学习，引导机关干部学习文件、报刊、条例，提高理论水平。二是坚持每周一下午四点为机关组织生活日。会上进行学习、谈心、讨论党员发展等。三是严格按照请销假制度办。制定了干部请销假制度，每个办公室一份，对违反制度的严格按制度执行。

二、抓住关键，作好以支部优化，党支部建设为主要内容的农村党建工作。