党建机关经验交流

近几年来，我们按照党的**、**的总体要求，认真贯彻落实总书记提出的以人为本，权为民所用，情为民所系，利为民所谋的指示精神，坚持把机关党建工作放在全面建设小康社会的目标中去研究，放在加快韶关发展中去落实，坚持把“三个代表”和“三个有利于”作为谋划和检验机关党建工作的出发点和根本标准，与时俱进，开拓创新，真抓实干，大力加强市直机关党的思想、组织、作风和制度建设，有力地保证了市直机关党建工作不断朝着正确的方向发展，促进了市直机关党建工作整体水平的不断提升，为实现韶关市“建设粤北经济强市，争当全省山区发展排头兵，跟上全省率先基本实现社会主义现代化步伐”的宏伟目标提供了坚强有力的思想和组织保证。我们的主要做法是：

一、加强教育培训，提高机关党员队伍素质

建设一支高素质的党务干部队伍和党员队伍，是全面提高机关党组织的协助、保证、监督和战斗堡垒作用的前提和基础。为此，我们把强化党务干部队伍和党员队伍建设作为一项重要的工作来抓，着力提高党务干部队伍和党员队伍的思想道德素质、科学文化素质和党务工作能力，不断夯实机关党建工作的基础。

1、抓党务干部培训，提高机关党建领导工作水平。针对20**年市直机关机构改革后党务干部调整幅度大、部分党务干部业务不熟等情况，我们把提高党务干部的整体素质作为一项重要工作常抓不懈。我委和机关各党组织通过采取以会代训、短期培训等方法，组织广大党务干部学习党务基本知识和工作规范，学习科学文化知识和法律法规，学习社会主义市场经济理论和本部门的各项业务知识等，使他们逐步成为既精通党务，又熟悉业务的复合型人才。20**年以来，我们先后举办了党组织书记、宣传委员、组织委员、纪检委员等五期党务干部培训班，培训党务干部350多人次。我们还通过组织外出参观取经、召开学习交流会、开展党建调研等途径，有效地提高了党务干部的素质，建立了一支党性强、作风正、热爱党务工作的机关党的工作队伍。与此同时，我们还把选好配强机关党组织领导班子作为加强机关党组织建设的“龙头”工作，切实抓紧抓好。为了提高机关党组织领导班子的整体素质，我们利用换届和干部调整等契机，将一批党性强和领导能力强的“双强式”中青年领导干部，充实到市直机关党组织的书记队伍中，从而强化了领导班子的建设，增强了机关党建工作的活力。

2、抓经常性的学习教育，提高党员的思想政治素质。多年来，我们始终以高度的政治责任感，坚持把用科学的理论武装全体党员干部作为首要的政治任务常抓不懈。通过一系列的学习教育活动，有效地提高了机关党员干部的思想政治素质和理论水平。**以来，工委和市直机关各级党组织通过报告会、研讨会、座谈会、举办培训班、观看电教片、演讲比赛等形式，组织市直机关广大党员干部深入学习了“三个代表”重要思想、**、省九次党代会、市九次党代会、十六届三中和四中全会精神。为了推动面上的学习和加强指导，工委及时对市直机关学习贯彻省九次党代会、市九次党代会、**、十六届三中和四中全会精神作了安排，先后召开了市直机关党员领导干部学习贯彻省第九次党代会精神研讨会，市直机关部分党组织负责人和市直非公有制企业党组织负责人、党员、入党积极分子学习贯彻**精神大型座谈会，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮座谈会，市直机关党组织负责人谈先进性教育体会座谈会，并将研讨会和座谈会的主要内容在《韶关日报》、《机关党建》杂志和“韶关机关党建”网站上进行了刊登。