2021年度公司党支部书记抓党建工作述职报告

一、履职情况

（一）强化政治建设，从严抓政治理论学习。始终拧紧“思想铸造”，保持政治清醒。始终把政治理论学习摆上突出位置，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、学习贯彻党的十九届五中、六中全会精神，学习贯彻省委xx届x次、x次、x次全会决策部署和xx党代会精神，认真落实习近平总书记“七一”重要讲话精神，深入开展党史学习教育，组织全体员工集中收看了习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话，做到学思用贯通、知信行合一。全体党员能够自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍，在政治上做一个明白人。

（二）完善组织建设，提高组织战斗力。坚持不断强化党组织在公司治理结构中的法定地位。推动“党建入章”全覆盖，督促指导修订完善“三重一大”制度，进一步厘清党组织、董事会职责。履行书记党建第一责任，落实“一岗双责”制和意识形态工作责任制，突出领导干部的党建意识和工作责任。通过健全各项规章制度、实行工作执行力问责、严格日常警务督导，进一步明确领导干部的工作责任。组织支部全体党员深入学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平谈治国理政》和《中国共产党章程》等文章，观看各类红色经典影片，提高党员干部政治思想，强化首位意识，坚持“学在前列”，坚定不移提升精神境界。强化管党意识，坚持“严在前列”，坚定不移全面从严治党。

（三）强化班子建设，提高组织凝聚力和战斗力。xxx年xx月，公司党支部进行了支委会选举委员，党支部班子成员素质好，团结协作，分工明确。一是坚持民主集中制原则，坚持集体领导下的个人分工负责制。在抓党建工作中强化领导责任，一级抓一级、一级带一级、层层抓落实，带动和督促公司党支部班子认真履行党要管党、从严治党的职责。在处理重大事项及人事任免、大额度资金使用方面都坚持集体研究，民主决策。二是抓班子、带队伍，作风正、树形象。充分认识加强和改进党的作风建设和党的形象的重要性和紧迫性，公司领导带头，做好表率。

（四）优化人事结构，提高整体素质。一是培养选拔优秀领导人才。围绕企业项目建设、财务融资等重大任务，选优配强领导人员，推动科学化规范化管理。二是培养选拔优秀年轻干部。研究制定中层管理人员竞争上岗选拔措施，选拔有能力有责任心的优秀年轻干部。三是培养发现专业技术人才。紧扣经济社会发展大局和企业产业发展需要，开展人才调研，制定人才发展规划，着力引进一批、培养一批、发现一批。提高队伍整体素质，提高办事效率和执行力；积极服务于公司全局工作，努力造就一支政治素质高，业务能力强的复合型人才队伍。