××局机关支部委员会构建“五责联动”抓党建责任体系工作方案

为进一步推动我支部落实全面从严治党主体责任，明确支部书记是本支部抓党建的第一责任人，结合我支部工作实际，制定如下工作方案。

一、工作目标

要进一步健全完善以“公开承诺”知责、“清单管理”明责、“述职评议”考责、“定期巡检”督责、“紧盯绩效”问责为主要内容的“五责联动”抓党建责任体系，坚持年初对接，每月调度，半年互检，年底考评，着力解决落实党建责任不力的问题。要切实加强对所属各党组织履行全面从严治党责任情况的监督检查，对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党责任落实不到位的进行严肃问责，并曝光典型案件，推动形成良好政治生态。要建立健全支部党建工作领导小组及其办事机构，充分发挥其职能作用。要建立健全述职述责、约谈、工作考核等制度，继续抓好党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，压实各党组织“两个责任”。要切实加强党务工作者队伍建设，建设一支对党忠诚、政治过硬、业务精通、纪律严明、作风纯正的高素质党务干部队伍。

二、工作任务

（一）“公开承诺”知责。年初“晒诺”。每个党组织都要结合行业特点和自身实际制定具体承诺事项、填写公开承诺书、并由党组织负责人在党员大会上公开承诺，并由所属党组织建立“践诺台账”，对每名在职党员公开承诺事项建档立账、存档备查；年中“督诺”。党组织每半年召开一次通报会，由党组织书记对党员公开承诺进展情况、质量效果等进行通报，并对存在的问题提出整改建议；年底“评诺”。党组织每年年底召开一次年度党员评议大会，主要采取自评和互评等方式，对每名党员践诺情况进行满意度测评，对承诺事项落实不好、党员和群众不满意的，督促其限期整改。