局派驻监督工作经验材料

 **市***紧跟**市局步伐，提升政治站位、细化工作措施，探索推进派驻监督制度，不断强化对基层干部的监督管理，着力构建一体化监督体系，推进派驻监督工作向纵深开展。

一、发挥“派”的权威，深化派驻监督机制

（一）搭建组织架构。成立以“一把手”为组长，党委委员为副组长的纪检派驻监督工作领导小组，选派政治素质过硬、业务能力强的**名干部，组成**个派驻工作组，于**月底派驻至全市**个分局进行监督；同时，明确监督专员直接对党委和纪检组负责，进行监督工作技能培训，形成了横向联动、纵向贯通的监督工作格局。

（二）明确监督职责。结合实际制定了《**市**局派驻监督专员工作实施方案》，明确派驻监督工作的指导思想、工作职责、工作要求、管理考核等内容，结合地域实际，将监督范围划分为****个区域，负责监督分局全面从严治党主体责任落实情况、党委重要部署落实情况、廉政学习和警示教育开展情况等内容，为监督工作的深入推进提供了制度依据。

（三）创新监督方式。建立监督任务清单制度，每周下发一次任务清单，反馈一次监督工作落实情况，不定期召开工作调度会，设计《派驻监督工作记录表》，记录工作时间、开展情况、发现问题及整改措施等内容，规范分类进行装订，便于留档备查。同时，赋予派驻监督专员列席会议、督导检查、明察暗访、实地调研等多项权力，确保全面掌握工作动态，更好发挥监督实效。

二、发挥“驻”的优势，推进全面精准监督