人才引育工作机制建设典型材料创新人才引育“五有”机制

创新人才引育“五有”机制

近年来，**市认真落实习近平总书记提出的“增强经济社会发展创新力”重要指示，全面贯彻省委“人才兴*”战略部署，大力实施“创新兴市”战略，创新建立人才有好平台、有高待遇、有真尊重、有全保障、有优环境“五有”机制，强化人才引育创新，成功获批创建国家创新型城市，跻身全国城市创新能力百强。

一、聚力载体突破，让人才有“大平台”。一是做大园区平台。引导各园区围绕产业链、创新链布局人才链，探索形成“政策引导+产业集聚+平台孵化+服务保障”的人才引育模式，以开放、创新、高效的发展环境吸引海内外人才和企业安家落户。二是培优高校平台。深化“城市+大学”共同体建设，完善校地协同创新机制，推动大学城向科学城转型，与8所驻**高校全面加强产学研合作，与全国知名高校联合共建9家地方产业研究院和技术转移中心，为产业创新发展提供“智动力”。三是育壮企业平台。出台多项激励政策，支持企业建设产业研究院，组建创新联合体，搭建高能级科技创新平台。依托科创类企业建成国家级重点人才平台14个，省级重点人才平台189个，企业成为人才创新创造“主阵地”。