国企思想政治工作典型案例材料

公司管辖大潮高速、梅大高速两个典型山区高速，全长共205.78公里，高速线路走向与土地革命战争时期被毛主席称为“红色血脉”的“中央红色交通线”（南方线粤东段）基本一致。以此为依托，公司大力弘扬中央红色交通线精神，创新“网格化党建”做法，全力推进红色苏区路、客潮文化路、绿色景观路、平安幸福路等四路为一体的“新时代红色交通线”建设，打造了集党员教育、学习交流、展示展览、党组织培育等功能为一体的党员培训基地。

自20**年12月28日营运以来，公司坚持把统一思想、凝聚力量作为思想政治工作的根本任务，通过高质量的职工思想政治工作，助力推进党的建设，赋能企业改革发展，凝聚民心、服务社会。打造了政治坚定、务实高效、团结和谐、奋发有为的领导班子集体，提升了职工队伍的整体素质，为企业高质量发展提供了坚强的思想政治保障。公司“新时代红色交通线”党建品牌荣获了全国“第一届公路交通行业优秀党建品牌二十佳”、“网格化党建”做法荣获了全国交通运输行业基层党建创新示范案例，此外还获得了“全国交通运输行业文明示范窗口”、省基层党建创新优秀案例，省国资委、省交通集团先进基层党组织、省部级公路水运建设项目“平安工程”冠名、“省工人先锋号”、“市巾帼文明岗”等称号。

一、主要做法

（一）思想政治工作融入学习教育，筑牢职工精神堡垒

1.突出重点学。研究制定理论学习宣贯工作方案、领导班子挂点学习机制，深入开展领导班子“三学”活动（领学、自学、互学），带头到各部门、基层一线开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、省第十三次党代会精神、《习近平谈治国理政》第四卷等专题辅导，引导广大党团员用党的创新理论武装头脑，凝聚奋进力量。

2.结合实际学。以打造“新时代红色交通线”为主线，打造了集党员教育、学习交流、展示展览、党组织培育等功能为一体的党员培训基地，并结合实际制定党员培训教育计划，通过开展“沿着高速祭先烈”、“新时代红色交通线大讲堂”、“我和党旗合个影”系列活动、“红色交通耀大潮”主题演讲比赛等活动，让红色精神入脑入心。2022年，先后开展红色主题教育12场1900余人次，公司主要党政领导参与撰写的《从红色交通走来向美好生活延伸》一文在《中国公路》杂志上发表。

3.层层深入学。根据行业轮班制特点，聚焦职工学习方式单一、学习时间比较分散，以班组早班会、站务会、班务会为载体，常态化开展学习交流，将思想政治学习融入业务考核、学习培训、日常工作中，把思想政治工作的“触手”延伸到基层各中队、各班组，夯实党员职工的理想信念根基；组织职工到“中央红色交通线”大埔中站旧址、叶剑英纪念园、三河坝战役纪念园等沿线革命遗址开展沉浸式学习，引导广大职工追寻红色印记，赓续红色血脉。