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学校党委副书记在机关党委作风建设动员部署会上的讲话

2022年是党的二十大召开之年,也是实施学校“十四五”发展规划承上启下的关键一年,学校大事要事叠加,难事急事交织。在这个关键时期,校党委出台《关于进一步加强和改进干部作风建设的意见》,把作风建设作为年度重点工作统筹谋划、全面部署。机关作风建设在学校作风建设中发挥着主体和引领作用,是重中之重,关键的关键。学校出台《关于进一步加强作风建设的实施方案》《作风建设九项规定》,聘请作风建设督导员,围绕建设“政治型机关、学习型机关、服务型机关、实干型机关、廉洁型机关”的总目标,对加强直属机关党委作风建设作出了系统部署和精心安排。

一、提高政治站位,切实增强作风建设的自觉性

党的作风关系党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。机关是学校运转的中枢和桥梁,加强机关作风建设是全面贯彻从严治党的迫切需要,是落实省委巡视整改的迫切需要,是密切师生关系的迫切需要,是推动学校改革发展的迫切需要。广大党员、干部要深刻认识加强机关作风建设的重要性和紧迫性,自觉站在推动学校加快发展、高质量发展的全局上,坚持把机关作风作为全校作风建设的引领性工作来抓。

要主动以建设政治机关为出发点,敢于直面存在的问题不足,自揭短板。校党委在《关于进一步加强和改进干部作风建设的意见》中,指出了党员干部存在的“不愿为”“不能为”“不敢为”“不实为”“慢作为”“乱作为”等问题,这些问题几乎每一项都与我们有关。除了这些问题,当前,机关作风还存在以下突出问题:一是“等、靠、要”的问题,主动作为精神不足。二是“虚、推、绕”的问题,真抓实干劲头不足三是“庸、懒、慢”的问题,落实见效能力不足

针对这些问题,每个部门、每个人都要认真开展自查自纠,以自我革命的勇气和精神,自觉认领,找准“病灶”,深挖“病因”,靶向对症,推动标本兼治。

二、抓实多重举措,确保作风建设取得实效

作风问题的本质是党性问题,在任何工作中,认真、纯真、本真的初心是根本,要从“心”开始,以真抓、真管、真严的态度、务实扎实严实的举措,进一步加强和改进机关作风建设。


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