在市政府工作沟通会议上的讲话
同志们:
刚才,各位副市长汇报了今年以来分管工作开展情况,提出了下步工作打算,会议开的很好。今天的会议是市政府内部会议,所以没有邀请其他相关领导参加。主要讨论安排以下工作:
一、关于建立市政府内部沟通机制问题
政府内部沟通机制,是比较科学的工作方法,现在全国好多地方都在实行。有些地方一星期沟通一次,有的地方半个月沟通一次,有的地方一个月沟通一次。建立市政府内部沟通机制,主要有三个好处:一是沟通情况。二是相互协调。三是解决问题。沟通会上,每位市长、秘书长,市长助理、财政局长、发改委主任、监察局长等市政府组成人员互通各自工作情况,让市政府其他组成人员都能全面了解各项重点工作开展情况,可以减少误解,避免误会,对市政府全局工作也非常有好处。如果哪位副市长分管的工作需要其他副市长协调,需要哪个部门配合,可以立即在会上提出来,及时进行沟通协调,当场解决问题。同时可以对某项重点工作存在的症结和问题进行集体会诊,研究出科学合理的工作方案,真正起到督促工作的作用,实现政府工作短、平、快。我们可以一个月沟通两次,这项工作由市政府办公室具体协调,每月月初的1号、2号、3号,月中14号、15号、16号,分别选择一天召开,哪一天召开都可以,尽量提前。市长在家,由市长负责沟通;市长不在家,由协调市长工作的秘书长负责沟通。重大政务事项,由市政府常务会议研究解决。
二、关于政府自身建设问题
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