某县长在2024年全市县域改革发展重点任务推进会上的汇报发言

尊敬的**市长，各位领导，

同志们：

近年来，我们始终牢记嘱托、感恩奋进，坚定不移沿着“**战略”的正确指引，以改革增动能、以改革优环境、以改革促共富、以改革强治理，实现了从省级贫困县到长三角百强县的蝶变跃升，闯出了一条中国式现代化山区发展的新路子。现将有关工作进展情况汇报如下：

一、主攻“绿色智造”，动力变革跑出赶超争先加速度

上世纪90年代末，**通过承接周边先发地区产业转移，“无中生有”开启工业化进程，实现了由农业县向工业县的跨越，成为“永武缙”五金产业集群的重要节点。这些年来，我们始终坚定“山区也能搞工业搞创新”的自信，一以贯之深入实施“工业强县、科创兴县”发展战略，因地制宜发展新质生产力。先后创成电动工具等6个国家级制造（出口）基地，规上工业总产值突破700亿元，规上工业增加值、科技创新指数、外贸出口等指标领跑山区26县。

向科技创新要动力。坚持产学研联动、科教人贯通，以科技创新牵引撬动产业创新。打造以科技城为核心的省级电动工具产业创新服务综合体、工程师协同创新中心，建成院士专家工作站15家、高校院所技术转移工作站17家，先进装备制造高新技术产业园区列入省级高新区创建名单。“中国灵芝第一股”——寿仙谷公司与中国工程院院士张伯礼、李玉合作建立智慧健康创新实验室、生物育种创新中心，荣获国家科学技术进步奖一等奖、**省标准创新优秀贡献奖、省政府质量奖。

向“腾笼换鸟”要效益。坚持“亩均论英雄”，全省首创“以地管企”模式，鼓励企业向天上地下要空间。开发“工业企业数智管理服务应用”，构建低效用地数字化治理闭环，推动工业用地破散促聚、低散乱污有效出清、发展空间得到拓展、亩均效益整体提升，获省制造业“腾笼换鸟、凤凰涅槃”攻坚考核激励，“工业企业数智管理服务应用”入选全国“亩均论英雄”改革十大标杆案例。

向招大引强要后劲。坚持领导带头抓招商、赛马比拼抓招商、内外联动抓招商，创新“一链一图一团队一基金一清单”工作机制，聚焦新能源材料、健康生物医药等6大产业链，一体推进招大引强、招才引智、招院引所。近三年，累计招引落地10亿元以上制造业项目13个、总投资177.1亿元，柔性引进“周末科学家”等高层次人才436名，固定资产投资增速连续26个月保持全市前列，获省市投资“赛马”激励4次。

向营商环境要活力。以政务服务增值化改革为牵引，深入实施营商环境优化提升“一号改革工程”。创新设立“**企业家节”，出台优化营商环境“双18条”“助企暖企10件事”等惠企政策，常态化开展“亲清茶室”、政企恳谈会、“四大双千”等服务，打响“武微不至·义齐共富”营商环境品牌，入围全国投资环境百强县。“亲清茶室”获评全省县级工商联十佳实践案例。

二、深耕“两山转化”，环境变革打开美丽经济大通道