我市首派10名优秀学校干部到晋江市教育局挂职锻炼

来源：人事科作者：人事科日期：201*-2-27

近日，市委教育工委从我市各级各类学校中选派首批10名优秀学校干部到市教育局挂职锻炼一年，时间从201*年2月27日至201*年2月8日。这是我市加强学校干部队伍培养的又一个举措。

市委教育工委要求挂职科室要制定具体的培养方案，为挂职干部开展工作配备相应的组织资源。挂职结束后，还应对挂职干部的实际表现进行考评、写出鉴定，市委教育工委将组织考核，经考核表现优秀的，列入校级后备干部人选进行管理。市教育局办公室及挂职科室要为挂职干部工作、学习、活动提供良好服务。

挂职干部要以高度的责任感和敬业精神融入到挂职科室，遵守市教育局的一切规章制度。要积极参与科室的一切活动，完成科室交给的任务，确保对挂职科室有一个全面、深入的了解和认识。挂职结束前向市委教育工委及原单位提交一份201*字左右的书面总结材料，并在一定的层面汇报交流挂职心得，要把学校实际和挂职体悟结合起来，推动学校各项工作再上新台阶，为实现我市教育工作科学发展、跨越发展做出新的贡献。

挂职干部在挂职期间原单位职务不变，人事关系仍保留在原单位，工资福利待遇由原单位按标准执行。市委教育工委今后还将就学校干部市内挂职锻炼工作出台具体的管理办法。附：首批挂职干部和挂职科室：

池店镇小教支部宣传委员吴良坤挂职办公室；松熹中学副校长颜国镇挂职人事科；高登中学会计王金钗挂职计财装备科；

晋江五中政教处副主任林清海挂职中等教育科；青阳普贤小学校长许华闽挂职初等教育与学前教育科；安海菌柄小学校长朱永龙挂职初等教育与学前教育科；教师进修学校学前教育教研室负责人苏海云挂职初等教育与学前教育科；

华侨职校办公室副主任陈英英挂职职业教育与社会教育科；侨声中学政教处主任许灵韬挂职宣传德育科；

晋江二中总务处副主任陈明旭挂职教育财务管理中心。

扩展阅读：晋江市学校领导干部培养管理办法

晋江市学校领导干部培养意见

为进一步加强学校领导干部队伍建设，全面提升我市学校领导干部整体素质，促进我市教育事业又好又快发展，根据《中共晋江市委关于加强和改进教育系统干部管理工作的意见》（晋委发【201*】9号），制定本意见。

第一条培养对象。本办法所称“学校领导干部”是指我市具有独立法人办学资格的教师进修学校，各类中学、职业中专学校、小学、幼儿园、特殊教育学校在职校级领导干部、校长助理和后备干部以及各镇教委办书记（教育工委建议任命的副书记）、副主任和各街道教育办书记（教育工委建议任命的副书记）、主任。

第二条培养目标。要从我市实际出发，着力提升学校领导干部的教育理念、领导能力、战略思维、业务素养、管理水平和执行艺术，造就一支懂政治、善管理、能创新、重实绩、比贡献、讲廉洁的领导干部队伍，一支数量充足、结构合理、素质优良的后备干部队伍。