在交通稽查大队全体人员会议上的讲话

同志们：

今天召开这次会议，是稽查大队主要负责人调整后的第一次全体人员会议。这次局班子成员工作分工调整和部分干部岗位调整是局党委集体研究决定的，主要是根据工作需要、便于工作推进。任志强同志工作求真务实，工作思路清晰，工作方法得当，事业心和责任感强，头脑灵活，思维敏捷，具有较强的组织领导能力；注重学习，勤于思考，政治上比较成熟，作风扎实，细致严谨，善于做思想政治工作，群众威信比较高。要把思想统一到局党委的决策上来。这既是一次正常的人事变动调整，同时也体现了局党委对稽查大队领导班子的重视和关心，体现了对稽查大队发展的重视和关心。希望大家一定要正确领会和理解局党委的决策，拥护局党委的决定，做到识大体、顾大局，经得起党性原则的考验，以努力工作、维护稳定的实际行动，不辜负局党委的信任和重托。

新班子要有新气象，更要有新作为。一是希望任志强同志要尽快进入工作角色，大胆开展工作。作为“一把手”，要深入调研，尽快熟悉情况；要带头搞好团结，带好班子；要教育引导广大干部干事创业，工作要大胆，要敢于负责，要开创工作新局面。二是班子成员要全力配合、支持该同志开展工作，按照各人的职责和分工，站好岗、尽好责，把各项工作在原有的基础上继续推上新的台阶。希望稽查大队的全体同志加强学习，提高素质，齐心协力，共谋发展。

去年，交通稽查大队在局党委的正确领导下，紧紧围绕交通稽查中心工作，切实加强交通稽查队伍自身建设，全体执法人员战斗在执法一线，战严寒、斗酷暑，顽强拼搏，连续作战，严格执法行为，经受了考验，付出了努力，取得了很好的成绩。局党委对稽查大队的整体工作是满意的。关于今年的交通稽查工作，

一是关于重视程度问题，要从思想上高度重视，加强对交通执法工作的组织领导，加强对交通执法人员的教育和培训，不断提高一线执法人员的政治敏锐意识、廉洁从政意识和自我防范意识。二是关于制度建设问题，要建立交通执法人员交流机制，实行交通执法岗位准入制度，严把入口，畅通出口，加大交通执法人员的交流力度，同时建立奖惩制度，对各县区稽查机构实行奖优罚劣。三是关于业务开展问题，要严格遵守交通执法各项规范，做到执法主体、执法依据、执法程序、执法文书四个规范，从业务上做到严谨细致，不出纰漏。四是关于服务态度问题，要切实树立宗旨意识和服务意识，执法过程中动作要规范，语气要缓和，标准要一致，实行教育为主、处罚为辅，树立交通执法的良好形象。