青年工作者创新思维调研报告

曾经夜深的时候在湖南卫视看到这样一条趣闻。某地一位农民养的一群鸡不知何故在公鸡的带领下移居到了树上。鸡群白天下地吃食、喝水、产蛋、追逐，夜晚飞到几米高的大树上休息，刮风下雨，霜冻雪飘亦不下来。当时觉得既新奇又非常搞笑，笑过之后我陷入了思考。姑且不论鸡群上树是返祖现象，还是“树大招风”，鸡群喜欢上了这棵树，抑或有某种难解的自然之谜作祟，单就敢于上树，向传统居住方式挑战而言，鸡群的行为无异于一种“创新”，一种破天荒的、让人刮目的“创新”，鸡群的“想法”更是一种创新“思维”。此鸡群，敢于吃螃蟹者也，好样的。

鸡群的“创新思维活动”可以概括为一个简单模型：树上好玩吗→飞上去试试看→树上还不错→我们定居吧。鸡群这种简单的“创新思维”带来了四点好处：一是改变了传统居住方式，开阔了视野和活动空间；二是不用主人赶鸡入窝，减少了主人工作量；三是节约了盖鸡窝的地皮；四是落下的鸡粪为大树生长提供了肥料。相对而言，作为高级动物的人类的创新思维活动模型则相当复杂：创新思维→创新实践→创新修正→创新实践→创新成果→创新反馈→创新思维……人类创新思维活动是一个闭链的循环过程，而且是通过发挥主观能动性可以步步放大的循环过程。鸡群上树尚有多多好处，人类复杂的创新思维活动带来的巨大益处不言自明，可见创新思维是多么重要。

由此我想到了青年工作者（主要是指团干部）的创新思维。假如把青年人比作那个“领风气之先”的鸡群，则青年工作者就象那只公鸡，作为青年中的精英更是敢想敢做，运用创新思维，不断创新青年工作（主要是指团的工作），成就了青年工作的辉煌。

一、当代青年工作者必须树立创新思维。改革开放以来，我国社会发生了翻天覆地的变化，这些变化主要体现在社会经济成份多样化、组织形式多样化、利益分配多样化、就业方式多样化。多种多样、丰富多彩的社会现实，对传统青年工作形成了巨大冲击，使新形势下的青年工作变得复杂多变，难度也越来越大。显然，传统的青年工作手段和思维已不适应新的工作要求。在这种背景下，青年工作者必须要思考一个问题：谁动了我的奶酪。。。开动自己的创新思维应对变化。因此，要做好当代青年工作，青年工作者必须树立创新思维。创新思维能力是当代青年工作者的必备素质。

所谓创新思维指的是创新思考，亦即思考方法的创新。没有思维的创新，就没有实践的创新。

首先，创新思维是当代青年工作者做好青年工作的现实需要。一是从当代青年工作的时代特点看，由于青年工作随着社会转型期的变化而不断变化，客观上使青年工作的热点、难点、焦点动态地交织在一起，青年工作面临着拓宽服务领域、提高社会化水平等一系列问题。如果青年工作者不开动创新思维而只是运用常规手段应对工作，是很难取得工作成效的。二是从当代青年的自身特点看，当代青年具有思想活跃，个性突出，知识面广，眼界开阔，接受新生事务快，流动范围广等诸多特点，这些特点对青年工作者开展工作提出了更高的要求，没有针对性强的创新思维，就难以拿出行之有效的工作措施，难以有的放矢地为青年提供更好的服务，更难以把青年凝聚起来。三是从当代青年工作的组织形式和实现手段看，在大团建工作思路的指导下，在各级团组织中依托团组织建立的青年组织日趋多样化，青年工作的实现手段也日趋多样化，这就要求青年工作者要不断创新思维，满足不断多样化的工作需要。