非公有企业党建工作汇报

20**年10月，我被区委组织部聘为党建指导员。三年多来，我在上级的领导下，积极开展非公有企业党建工作。在街道组纪办、经济线党委和我们党建指导员的共同努力下，勒流街道非公有企业党建工作进展顺利。据去年年底统计50个员工以上的非公企业有156家，其中100个员工以上的近120家，已单独建立党支部的17家（其中东菱凯琴集团有限公司为党总支部），共有党员180人（其中预备党员40人）；未单独组建党组织的1**家。其中无党员的37家，有3名党员以上的13家。已成立的17家企业党支部中，04年成立的13家，06年成立的4家，在富安工业区的企业服务中心建立联合党支部1个，对工业区内企业的零星党员进行组织和管理。

在推动非公有制经济组织的党建工作中，我们主要做好三件事：

一、积极探索，大胆推进

开始时我们是通过组纪办和经济发展办的调查统计材料中了解全街道企业情况的。后来为了有利于党建工作的开展，我们便制表下发，一年一度地向各村（居）企办和企业联合党支部进行企业情况的调查，从而更具体地掌握各村（居）员工在50人以上的企业情况，企业中党员人数等基本资料，再以各村（居）有关人员进一步了解，确定了初步工作对象；对象初步确定后，我们充分利用企业中的老同学、老朋友或老相识的关系，特别是上述关系或其后人当老总的，有一定规模的企业便成为党建对象中的重点；最后是汇同经济发展办或村（居）企业联合党支部的同志到企业与老总研究。

经过我们的努力，使党建工作取得了一定的成效，04年就有东菱、锦力、小太阳、顺达、阳华等13家企业先后建立了党支部。当然也有不如愿的，我想只要继续做好工作，精诚所至，始终会“金石为开”的。我的主要体会是：多想办法找情况，利用关系找门路，深入实际找突破。

二、认真指导，帮助筹建