行政过错责任追究制度

为推进规范化服务型机关建设，规范行政行为，提高行政效能，根据有关法律、法规、规章和有关规定，结合移民工作实际，制定本制度。

一、本办公务人员在行政过程中不履行或不正确履行应尽的职责，有下列情形之一的，必须追究所在科室主要责任人、直接责任人的责任。

（一）超过规定时限或承诺时限办结的;

（二）公务时间擅自离岗的;

（三）态度恶劣，故意刁难群众的;

（四）不按规定登记首问负责事项的;

（五）不按规定接待、引导、协助群众办理有关事项的;

（六）对把握不准或特别重大和紧急的事项，应当及时请示报告而不及时请示报告的;

（七）应当当场办结而不当场办结的;