水务局六比六看自查报告

编者按：本文主要从比学习，看综合素质;比奉献，看爱岗敬业;比协作，看和谐共事;比能力，看办事效率;比创新，看观念转变;比业绩，看争先进位进行讲述。其中，主要包括：把学习摆在首位，做到了学习有计划、有记载、有体会、有实践、认真做好解疑释惑工作，教育广大离退休干部自觉在思想上、行动上与党的方针政策保持一致，不断用最新理论成果武装离退休老干部、接受任务不讲价钱，完成任务不打折扣，对待工作尽全心、倾全力，高标准、严要求、在工作中，坚持以党性原则维系团结，用严明的纪律约束自己、有很强的组织观念和集体荣誉观念，尊重上级，善于和谐共事、在工作岗位上，我有较高的理论政策水平，有着丰富的工作经验和熟练的业务技能、工作中，深入调查研究、探索新形势下老干部工作的新途径，新方法、在分管老干部工作以来，我分管的老干工作在全市都得到了市老干局的表彰等，具体材料请详见：

水务局党委根据市委、市政府关于转变机关工作作风，狠抓工作落实的有关要求，为建设学习型党组织、学习型机关、学习型干部队伍，提高干部政治理论素质，塑造水利系统干部队伍的良好形象。在全系统广泛开展“六比六看”活动，我认为这个活动的开展，有重大意义，很及时、很有必要，是水务局党委根据水务局工作实际作出的科学安排，充分体现了水务局党委以人为本和求真务实的思想理念，我坚决拥护。对照“六比六看”，我对以前的工作进行了认真的自查，下面我把自查的情况向各位领导和同仁作一个汇报：

一是比学习，看综合素质;