审计局效能目标工作报告

根据区委办、区政府办南办发〔2012〕25号号关于印发《区机关目标绩效考评暂行办法》通知，我局结合实际情况，制订机关目标绩效实施方案，有条不紊的组织实施，取得较好成绩。现将机关效能目标绩效开展情况总结报告如下：

一、制订机关效能建设实施方案，明确指导思想

区委办、区政府办2012年4月13日发出南办发〔2012〕25号通知，我局结合实际情况，制订了机关目标绩效实施方案。在健全局机关目标绩效考核领导小组，明确以邓小平理论和“三个代表”思想为指导，以落实科学发展观为统领，认真学习贯彻党的十七大精神，进一步加强机关效能建设，改进机关作风，提高工作效能，提高审计质量，为促进我区经济又好又快发展，发挥审计职能应有的作用的指导思想。制订量化了2012年目标任务，报区效能办，后经区委办、区政府办南字〔2012〕34号批准。局机关目标任务和绩效考核在局长的领导和安排下，按计划有条不紊的组织开展。

（二）、深入开展学习实践科学发展观活动，提升审计水平

根据区委南发〔2012〕6号《关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》的部署，我局从2012年3月下旬始，开展了深入学习实践科学发展观活动。学习活动以“践行科学发展观，实现新跨越”为主题，以“坚持科学发展、提升审计水平，服务快速崛起”为实践载体的指导思想，历时5个多月，保质保量地完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的各项规定动作。整个学习实践活动呈现四个特点：一是把创新审计理念、提升审计水平、服务发展作为发展思路；二是局领导班子成员坚持做到以身作则，率先垂范，发挥表率作用；三是把群众满意度贯穿于活动的各个阶段和各个环节，接受群众测评，接受群众检验；四是围绕清理解决规章制度废、改、立问题，针对制度不完善的地方，健全和完善有关规章制度。

（三）、机关目标任务量化管理，工作循序渐进

根据区委办、区政府办南办发〔2012〕34号《关于印发2012年度目标任务的通知》量化我局2012年度的定量任务，如审计41个项目任务；招商引资1800万元任务；新农村建设5000元任务；12个党政领导任期经济责任审计任务；3个村级负责人经济责任审计5项任务。