发改委党组述职报告

一、以落实党风廉政建设责任制为龙头，认真谋划安排全年工作任务

党风廉政建设责任制是一项根本性制度，落实党风廉政建设责任制在反腐倡廉建设中具有主导和龙头带动作用。今年以来，我们坚持抓住这个龙头，认真履行“一岗双责”，以开展“两项活动”为契机，将惩防体系建设和党风廉政建设责任制工作有机融入其中，借势推进。首先，认真学习领会中央、省、市纪委全会精神，明确任务要求。坚持以科学发展观为指导，紧密结合发改业务工作实际，精心谋划安排全年党风廉政建设工作。研究制定了《市发改委2009年党风廉政建设与反腐败工作责任分工意见》，将全年工作任务细化成22项（包括惩防体系建设牵头1项），分解到9名委领导和14个科室，明确了工作目标和完成时限，做到了工作任务和责任落实到了领导、科室和人头。适时组织召开了市发改委2009年党风廉政建设和反腐败工作会议，传达贯彻上级会议精神，总结和部署2009年机关党风廉政建设与反腐败工作。委党组书记、主任徐宪民会上要求，要认真落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设和反腐败工作任务与业务工作摆在同等重要的位置，两手抓，两手都要硬，班子成员要各负其责，各科室各司其责，进一步形成党政齐抓共管的良好局面，以党风廉政建设的新成效，为全市应对金融危机，推动全市经济社会又好又快发展做出应有的贡献。在此基础上，坚持突出重点，统筹推进。相继制定了执法监察工作、民主评议工作、权力公开透明运行和监控机制建设等工作方案，特别是对扩大内需促进经济增长政策措施执行情况监督检查、加强资源节约政策法规执行情况的监督检查、深化投资体制改革和纠正超预算、超标准新建和装修办公用房等四项牵头工作，主动与配合单位沟通协商、反复征求意见，分别制定了工作方案和具体检查工作安排，确保各项工作按计划、有条不紊地开展。同时制定实行了《关于在惩防体系建设和反腐倡廉工作中实行督办提示、汇报调度、评价考核、责任追究四项制度的暂行办法》，为各项工作任务的落实提供了制度保障。

二、以干部作风转变为保障，力促各项工作任务落实