党总支书记抓党建工作述职报告
一年来,我认真履行西城社区党建工作第一责任人职责,现述职如下:
一、履行党建工作职责情况(613字)
我对社区党建工作,坚持亲自抓、经常管,坚持三会一课制度、两委及居民组干部学习例会制度,认真开展群众路线教育实践活动和履职承诺星级创评活动,抓好班子建设,带好党员队伍,自觉维护党的权威;年内上党课5次,党员培训17次;对阶段性重点工作,实行跟踪落实;认真排查隐患问题,及时化解各种矛盾;健全优化居民组干部队伍,解决了有人管事问题;坚持党员发展标准,严把党员发展关,新发展预备党员1名,预备党员转正3名;带头执行学教活动各项规定,认真查摆四风问题并限期整改,守规矩、保廉洁、谋发展、促稳定;坚持四议两公开工作法,重大事项民主决定;走访各类群众33户,解决了西关集体企业人员生活补助问题、贫困群体救助问题、下水道堵塞问题等,惠及群众60余户,群众评议满意度达98.75%,班子的先进性、凝聚力和执行力进一步提升。
积极开展环境综合治理活动,对社区内178条背街小巷落实了网格化包保和全方位治理,先后投入28万余元,粉刷墙面1.5万﹐、清运垃圾6500余方、修铺红梅小区道路2600﹐、制作公益宣传牌180余块,社区面貌焕然一新;带领班子集体清收不良贷款130余万元;xx年实现西苑集团村组集体经济总收入350余万元,拟拨付给9个居民组群众年终福利每组20万元;坚守节俭传统,贴心服务群众,社区共为各类弱势特殊人群306人办理了低保、残补、大病救助、廉租房,为6164人办理了城乡一体化保险和农合医保,年内慰问老党员、贫困户30余户,确保了社区生态发展和谐稳定。
二、存在问题及其原因(618字)
一是对社区两委班子成员工作作风抓得不紧,社区个别党员干部自我要求不严、作风转变不彻底、纪律松弛、作风漂浮、执行力差、模范带头作用发挥不好。
其原因是。我有怕乱而偏于求稳和怕得罪人的思想;与基层党员谈心交流沟通少;依规按章办事观念不强,执行纪律不严,维护规矩不力;说到底还是党性观念淡薄、宗旨意识淡化、群众立场淡然。
二是对下岗离职党员的管理不严、对流动党员双向跟踪不紧,党员管理模式创新不够。
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