街道干部作风建设年工作报告
按照区委活动总体安排,现就我街道开展“干部作风建设年”活动进展情况做如下汇报。
一、三个到位,确保“干部作风建设年”活动有序高效开展
一是领导到位。街道成立了领导小组,由党工委书记、办事处主任任组长,党工委成员任副组长,结合街道实际制定了《*桥街道关于开展干部作风建设年活动实施方案》,切实加强对该项工作的指导。二是组织到位。抽调4名业务熟、能力强的同志成立了街道干部作风建设年活动领导小组办公室,负责活动的组织、宣传和监督,确保活动扎实开展。三是宣传到位。利用发放资料、学习园地、板报等多形式,加大干部作风建设年活动宣传力度,为活动营造了良好氛围。
二、强化学习,确保“干部作风建设年”活动深入人心
抓好学习教育是干部作风建设的基础,为此,我街道通过实行“四制”、“四查”、“六统一”,虚功实做,确保学习抓落实,实现了三个“百分之百”:即所有在岗人员百分之百参加、百分之百受教育、百分之百有提高。
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