优秀女村官事迹材料

xxxx，女，46岁，xxxx市xxxx镇前xxxx村党支部书记、村委会主任。任职十年来，她与“两委”一班人一道，凭着一身的浩然正气、满腔的工作热情和无私无畏的奉献精神，致力于发展壮大村集体经济，造福父老乡亲，把一个“乱子窝”变成了村集体年纯收入72万元，人均纯收入7310元的富裕村。她也因此连续多年获得省“三八红旗手”标兵、泰安市优秀村主任；xxxx市优秀共产党员、优秀农村党支部书记等荣誉称号。

只要一身正气，就能得到党员群众的支持和拥护

xxxx19岁下学后就到村里工作，一干就是20多年，娘家和婆家又都在前xxxx村，对村里情况很熟悉。2000年前后，由于多种原因，前xxxx村群众上访不断，支部班子先后调整了3次，都没有稳住局面。村风不正，偷盗成风，那年，公安局在村里一次性抓捕各类违法犯罪人员22名，枪毙4人；村“两委”班子软弱无力，不敢治事。那时，xxxx是村里的一名普通村干部，感到脸上很不光彩。心里产生了当带头人挑起治村重担的想法。当她告诉丈夫时，却遭到了丈夫的坚决反对：“老爷们都治不了，你行吗，别逞能了。”她不顾家人劝说，跑到镇党委“要官”干，并向党员群众表明态度。2001年底，她以高票当选为党支部书记，02年初又以高票当选为村主任。一些人放出话来：“男爷们都干不好，一个老娘们有什么能耐，早晚得让我们给捣鼓下台。”当时xxxx就横下一条心，再苦再累再难也要干好，一定要干出个样来。

xxxx抽出空就串门子、啦家常，走遍了每家每户，争取支持、拉近感情，找准了决策不民主、办事不公平、不敢治恶的主要症结。于是，她给自己定了三条规矩：一是健全制度，民主决策。按照村级规范化管理暂行规定，健全完善了各项规章制度，用制度来管理事、约束人。实行当天“碰头会”制度，每天早六点，两委干部准时在办公室开小会，商量安排当天工作，各有分工，各负其责，调动班子成员积极性；成立了党员议事会和群众代表议事会，定期公开村务财务；充分利用“三会一课”，强化党员队伍建设，凝聚起党员的心。二是公平处事，对事不对人。在清理承包费时，她叔伯哥多年不交费，欠村里三四万元，又赶上那几年家里摊的事多，日子过得很紧，多次找她求情，被她一口回绝，并说服叔伯哥第一个交上了承包费。不出一个月，其他户也全部交齐。在清理村中心街两旁的乱建棚屋时，原支部委员李兆柱的妹妹搭得棚子最好，损失最大，村里硬是按期拆除，并按规定没有给予任何补偿。三是难事、得罪人的事都冲在前头。村里有个因偷盗被劳改过的人员，霸道惯了，净找茬闹事。新村规划完成后，他从别人的宅基地里往自家推土，群众都害怕他，不敢阻拦。xxxx听说后二话没说，就前去阻止，结果两个人打了起来，被闻讯赶来的群众拉开了架。晚上xxxx又带上几个村干部堵到他家里，耐心说服教育，终于让他认了错。