年度文明站申报材料

xx站20xx年度创建文明站事迹材料

20xx年，xx站根据“中心”工作部署，依照建设和谐工作环境提出的新要求，不断探索我站工作与精神文明建设的有机结合，紧紧围绕xx工作这个中心，以文明创建为主线，以思想建设为重点，以制度建设为基础，把精神文明建设贯穿于我站工作的全过程，形成了敬业奉献、文明和谐、积极向上的氛围。一年来，全站各项工作取得了可喜成绩，实现了“十一五”开局之年的新跨跃。

一、组建支部班子，发挥党员作用

在组织上，成立了支部委员会。选举产生了xx局党委委员，开展了党、工、青、团活动。

在思想上，坚决贯彻执行上级党委和中心领导的指示精神，发挥党员作用，安排党员与群众一对一结对，互帮互学，共同提高；在支部成员的帮带下，我站4名在编非党员均向支部递交了入党申请书，其中1名积极分子被列为发展对象，经上级党委同意，送x市党员发展对象培训班学习。上半年，我站选派中层管理人员参加x市举办的管理培训班，提高了干部的综合管理能力。

在行动上，我站始终以单位规范化建设为抓手，做到了处处有章可循，事事有据可依；以xx工作为中心，开展理论学习，岗位练兵，以党员干部模范带头为榜样，创造了蓬勃向上的文化氛围。

二、加大教育力度，提高文明水准

1、抓好学习型团队建设，营造良好的向上氛围。年初，我站制定了《xx站20xx年度创建学习型团队计划》，将全年教育内容列为8个专题（党的基础理论、规章制度、实时政治、“十一五”规划、法律知识、行政管理、专业理论、技术演练），99课时，并付诸实施。

为学习贯彻《党章》，支部做到职工人手一册，利用周二下午的培训时间，安排3周组织全站人员集中学习；购买近300册书籍组建图书室；举办了设备原理与使用互教、英语口语学习、t制作比赛、摄影比赛、消防知识培训演练等活动，全年共19起98人次。