从严治党经验交流材料

xxxx镇作为我县的北大门，辖74个行政村，

10.4万人，共有9个总支、99个支部、3269名党员。自全面从严治党“五星评创、阳光服务”活动以来，xxxx镇党委坚持强化思想认识、强化工作措施、强化考评考核，强化组织保障，进一步压实责任、凝聚人心，推进“三在”工作机制落实落地，有力地推动了全镇经济社会快速发展。主要有以下四点做法：

一、强化思想认识，压实责任抓

一是层层发动。县全面从严治党“五星评创、阳光服务”动员会后，镇党委迅速成立了全面从严治党工作领导小组和工作专班，抽调4名工作责任心强的机关干部和1名党委副书记专设了“三在”工作办公室，由党委副书记牵头日常工作。镇党委结合“严明政治纪律和政治规矩”专题教育活动，集中4个整天3个晚上的时间组织“三个全体”进行了封闭学习，并发放了相关学习资料。镇党委2次召开驻村国家干部、镇直部门干部和县直驻村工作队员工作会议，学习县、镇工作方案，开展讨论交流和心得体会展评，反复“上发条”“紧螺丝”，层层传导压力。

二是处处立标。为适应从严治党新常态，镇党委在广泛征求意见的基础上，完善了《党委民主科学决策》、《矛盾调解化解》、《便民服务》、《党风廉政建设检查》、《国家干部、村干部岗位职责》等5项制度，完善了机关管理、财务管理、干部考勤、问责挂钩等9项管理办法，明确“红线”“标尺”，并在镇村显著位置设立了意见箱和举报电话。推行驻村工作记实汇报制，每月召开一次“三在”工作情况汇报会，由驻村干部汇报落实“三在”工作机制进展情况，镇主要领导或包片领导结合日常巡查的情况进行点评，并组织专门力量进行抽查核实。

三是人人定责。坚持清单式管理，台账式记录。结合镇工作实际，制定了《党建工作责任清单》、《党委（行政）权力清单》和《服务清单》，将每一项重点任务细化，从书记、镇长到一般干部人人明确责任。4月底，镇党委政府向全镇进行了2015年度8件实事公开承诺，党委班子成员进行了领办项目、牵头实事，服务企业、帮扶贫困村、结对关心困难党员、关爱空巢老人、关爱留守儿童“七个一”实事承诺，行政村“两委”成员“治党、治权、治理”工作承诺，形成了党政主职亲自抓、副职领导分片抓、包村干部全面抓，村两委成员具体抓的目标网络。同时，明确要求镇干部实行“一岗双责”，在抓好本职工作的同时，落实“三在”工作机制“一线七员”任务，切实履行宣传政策法规、服务强村富民、维护和谐稳定、加强组织建设等四项驻村职责。

二、强化工作措施，突出重点抓