卫生局双考双评及争创四个十佳活动实施方案

为进一步深化“百姓在我心中，患者是我亲人”服务理念，实现“建一流医院，强一流素质，争一流业绩，创一流效益”的奋斗目标，全面提高医院的管理水平和医务人员的基础理论知识及基本技能，提升全系统医疗服务质量，保障卫生事业协调、健康发展。根据我县卫生工作实际，制定本实施方案。

一、指导思想

以全面提升医院的管理水平和医务人员的基础理论知识及基本技能为中心，以强化医德医风建设，深化优质服务理念，打造白衣天使新形象为重点，在全系统形成一种“以考促学、以评促优”的激励约束机制和比学习、钻技术、讲奉献、争优质的氛围，最终达到全县医疗卫生服务水平、技术水平、管理水平同步提高的目的，从而促进全县医疗卫生事业的快速发展。

二、“双考双评”及四个“十佳”主要内容

（一）双考是指考试和考核

1、考试。指专业基础理论知识考试。

2、考核。指专业基本技能考核。

（二）双评是指评医德医风和评专业技术水平

（三）四个“十佳”是指。十佳院长、十佳医生（含医技人员）、十佳护士、十佳乡村医生。

三、参加“双考双评”及争创四个“十佳”的对象

1、全县各级各类医疗卫生单位（男满55岁、女满50岁及以下）的医生、护士、医技人员（含从事b超、x光、心电、检验、调剂人员、财务、防疫医生、妇幼医生），乡村医生。

2、所有参加“双考双评”活动人员均列为四个“十佳”评选范围。

四、“双考、双评”科目内容及方法

（一）双考科目内容

1、考试科目及内容

（1）考试科目。以现从事的岗位而定。

（2）考试内容。以相应科目的教科书内容为主。

2、考核科目及内容

（1）考核科目同考试科目。

（2）考核内容。以相应科目的技术操作常规为主。

（二）双评项目内容及方法

1、评医德医风