抓基层党建工作述职报告(六)
一、履职工作特色和亮点一是落实主体责任,构建担当型党建工作机制。把强化领导、靠实责任作为抓好基层党建的基本保证,从落实从严治党的新高度出发,推行双责双评双公开党建工作责任制。坚持定量与定性相结合,常规和创新同评定,认真履行基层党建和廉政建设双责任,积极实施考核过程和结果双评议,严格落实党建目标向上级党组织和党员群众承诺,考评结果向党组织党员和群众媒体双公开。在具体工作中坚持把党建作为党委书记主业,强化担当意识,落实主体责任,促进党建与经济社会发展深度融合,努力做到两手抓、两手硬、两促进。
二是强化队伍建设,加强创新型党务人才培育。把强队伍提素质、聚人才促创新作为基层党建工作重中之重,不断加强党组织书记、党员、干部三支队伍建设。在党组织书记培养方面,实施能人强村战略,采取选、派、聘等方式,选拔创业带头人、村企联建能人、企业党建引路人担任党支部书记。在党员发展方面,推行三定三保措施,注重从致富能人、技术专家、管理人才中发展党员,优化党员结构。在乡村干部管理方面,积极创建技能型乡镇政府,实施万名党员干部培训工程,提升服务能力。注重在服务群众最前沿、维护稳定主战场、改革发展第一线选拔使用干部。去年提拔基层优秀年轻干部80名。
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