林业系统“四五”普法依法治理工作目标管理责任书

林业系统“四五”普法依法治理

工作目标管理责任书

为了切实抓好“四五”普法规划的贯彻落实圆满完成“四五”普法任务根据《×××市开展法制宣传教育的第四个五年规划》关于建立目标责任制的要求特制定林业系统“四五”普法依法治理工作目标管理责任制。

一、基础保障工作分

一领导、机构分

⒉有明确的办事⒈按要求调整充实普法领导机构并及时上报得分；

机构并有专人负责得分仅有兼职人员得分；

⒊确定专人与上级部门保持联系工作交流顺畅得分。

二有规划、计划、办法、方案分

⒈按规定时间上报“四五”普法规划和总结、年度工作要点和年终工作总结各得分超过规定时间但（更多精彩文章来自“秘书不求人”）在天内上报的扣分个月内上报的扣分未报不得分每缺一项减分。

⒉制定本单位普法依法治理目标管理办法得分。

三经费分