执行干部选任责任追究制度工作汇报

执行干部选任责任追究制度工作汇报

近年来，为了全面落实群众公认“五条”要求开严格执行干部选任责任追究制度，收到明显效果。

一是严把条件资格关，把知情权交给群众。新提拔的局科级干部必须具备《干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，在干部推荐前组织部把推荐的职位、条件、资格进行公布，让干部群众提前知晓。