在全市创建和谐劳动关系工作会议上的讲话

积极创建和谐劳动关系工业园区（企业）

为推进我市经济健康发展作出贡献

在全市创建和谐劳动关系工作会议上的讲话

市人民政府常务副市长

（××年月日）

同志们：

今天我们在这里召开全市创建和谐劳动关系工作会议，应该说这次会议非常重要，符合当前中央提出的关于“构建社会主义和谐社会”的精神。××年月，水头蟠龙工业园区作为全省创建和谐劳动关系工业园区试点，在创建中，得到国家劳动和社会保障部、全国总工会以及省创建和谐劳动关系“三方会议”、省劳动保障厅等上级有关部门的充分肯定。从试点的情况来看，我们取得了初步的效果，也总结了一些好的做法，为使这项活动在全市更好、更广泛地推进提供了经验。通过这次会议，我们要理清创建工作的思路，明确下一步工作的目标和任务，把创建和谐劳动关系工作扎扎实实地向前推进，为构建和谐社会和推进我市经济发展发挥更大作用。下面我对创建工作谈三点意见。

一、统一思想，深刻认识创建工作的重要性

在全市开展创建和谐劳动关系工作，是促使全市工业园区（产业集聚区）和企业普遍建立“自我调节、平等协商、劳动保障制度落实、劳动关系双方实现双赢”的协调劳动关系机制，带动全市劳动关系和谐稳定，促进全市经济健康、快速发展，为目前正在兴起的建设海峡西岸经济区提供有效的服务的重要手段。

⒈创建和谐劳动关系，是构建社会主义和谐社会的需要。当前，创建和谐劳动关系是响应党中央号召，是构建社会主义和谐社会的一个重要组成部分。党的十六届四中全会把形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会，作为巩固党执政的社会基础、实现党执政历史任务的必然要求。劳动关系是发生在劳动过程中的一种社会经济关系，不仅仅是用人单位与劳动者之间义务与权益的关系，更是现代经济社会中最基本最重要的关系之一。创建和谐劳动关系是构建社会主义和谐社会的重要内容之一。我市地处沿海，多种经济成分的企业迅速发展，特别是非公有制经济成分的中小企业较多，外来劳动力流动性大，劳动关系相当活跃。能否做好劳动关系协调工作，直接影响全市的经济发展和社会稳定。因此，我们要根据党的十六届四中全会精神，大胆实践、积极探索，不断创新劳动关系协调工作的办法与措施，积极创建和谐劳动关系。