关于党组织先进典型材料

社区地处巢湖城区东部，面积4.5平方公里，下辖12个居民小组，有驻区单位18个，常住人口8000人，社区党总支下设4个党支部、13个党小组，共有党员88人。近年来，社区党总支十分注重班子建设，以开展“三级联创”活动为载体，确定了“强班子、带队伍、促发展”的党建工作思路，狠抓班子成员和党员队伍的素质工程，制定完善了班子定期学习、述职述廉和社区“两委”工作承诺等制度。把发展经济作为第一要务，把服务居民作为第一目标。扎实推进“连心工程”，经济社会全面发展，党心民心凝聚一心，成为令人向往的“和谐社区”。到2009年底，社区拥有固定资产累计达1.21亿元，集体年纯收入128万元。社区党总支连续六年被街道党工委授予“党建工作先进社区”，2007年被xx区委命名为“五个好”社区党组织。2008年被省委组织部授予党建工作示范社区，2009年度社区党建、计生、武装、招商引资、精神文明、老年工作和城镇建设管理等七项工作受到亚父街道党工委表彰。

一、抓重点，加强基层组织。努力实践，增强班子的创造力。社区党总支班子按照上级党委的要求，把开展创先争优活动与社区的工作实际结合起来，认真开好支部民主生活会，统一思想，提高认识，相互配合，相互支持。在工作中，社区领导班子成员坚持高标准，严要求，处处起模范带头作用。严格自律，以廉促勤，树立良好的形象。好班子首先应是廉班子。班子成员积极参加和收看反腐倡廉案例报告会等，从思想深处解决廉政问题，树立正确的世界观、人生观、价值观，保证在日常权力运作中能够从严要求。通过公开竞选，选拔了2名年轻同志进入班子，使班子年龄、文化结构进一步优化，形成了梯次配备。目前，“两委”班子共有成员7人，全部实行了“交叉”任职，班子成员平均年龄43岁，高中文化5人，大专文化2人。加强政治理论学习，提高党员政治思想素质。社区党支部紧抓党员思想政治学习，认真组织、圆满完成了党员先进性教育活动，并积极探索新形势下的党建工作。根据每个党员的自身能力和专长，为其设岗定责，设置了政策宣传、纠纷调解、卫生保洁、治安巡逻等10个岗位。通过组织党员、入党积极分子和基层干部外出参观学习，观看革命电影，进行重温入党誓词，学习党章等多种形式的活动，提高了党员的政治思想素质，树立了坚定的理想信念，正确的世界观、人生观、价值观。发展新生力量，焕发蓬勃生机。坚持每年举办为期一周的党员培训班，每月组织一次党员电化教育，每季度召开一次党员大会，每年“七一”组织党员参观区内外爱国主义教育基地，接受党史、社会公德教育培训，不断增强党员的素质和能力。坚持一年一计划，发展党员不动摇。近三年来，发展12名党员。2010年又培养入党积极分子5人，确定后备干部2人，正在形成良好的社区基层党员、干部梯队。合理设置组织，实行分类管理。党总支根据党员居住区域和分布，将原来的5个党支部划分为4个党支部，根据党员的年龄、职业、特长等设13个党小组，实行分类管理，使党组织活动更加灵活有效。党支部书记全部由总支委员兼任，上下协调一致，共事同心。建立互助基金，营造温馨团队。每年底，利用召开党员大会的机会，组织党员、党外积极分子、社会团体、个体企业自愿捐款，设立困难党员互助基金，目前基金达6000多元。采取个人申请、党小组讨论、党支部确定的程序，对困难党员进行适当资助。