外协厂商考核及等级评定办法
第一条
适用范围。
(一)本公司对现有的协作厂商实施考核及等级评定,依等级的升降,作为外协订制及付款办法的依据。
(二)依协作厂商的要求,对提出申请的厂商重新进行等级鉴定。
(三)对试用厂商实施考核,当试用期结束,其考核评分达到70分以上时,则正式成为本公司的协作厂商,并划分其等级。
(四)协作厂商交货验收不良率过高时或在本公司生产装配造成重大问题,经通知亦未能有效改进时,则予以重新考核评定等级。第二条
目的。
(一)掌握协作厂商的经营概况,确保其供应的产品质量符合本公司的需要。
(二)了解协作厂商的能力和潜力,提供外协管理单位选择的依据。
(三)协助协作厂商改善质量,提高交货能力。第三条
考核及等级评定小组的组成须由质量管理、生产管理、技术、外协管理等单位会同前往。第四条
考核及等级评定的项目与标准。
(一)项目:
1.质
量
45%2.交货期
20%3.价
格
15%4.管理及其他
20%
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