县招商引资汇报会上的讲话

同志们：

经县委、县政府研究，今天利用下午半天时间，听取县直相关单位招商引资工作汇报，目的就是要认真总结今年以来的招商引资情况，分析面临的形势，找出存在的差距，并通过抓两头带中间，进一步统一思想，强化熟悉，落实责任，采取更加有效的措施，坚定不移地完成和超额完成“双过半”以及全年目标任务。刚才，县招商局和各相关单位就招商引资开展情况作了汇报，熟悉比较清楚，分析比较深刻，并明确了努力方向。其它几位领导就招商引资工作所取得的成绩和存在的问题，以及下一步工作的重点、措施、要求都讲了很好的意见，我完全赞同。下面，我就深入推进招商引资工作再强调三点意见。

一、认清形势，正视差距，增强招商引资工作的信心和决心

从总体上看，1-6月份，全县招商引资共引进项目xx个，其中工业项目xx个，实现内资协议资金x.xx亿元，实际到位（含续建）x.xx亿元，同比增长xx.x%，占市政府下达任务的xx.x%，超时序进度x个百分点；实际利用外资xx.xx万美元，同比净增xx..xx万美元；开发区新落地工业项目x个，保持了较快的发展态势。但是，我们必须清醒地看到，我县招商引资工作也还存在一些问题：一是增速偏低、在全市排位靠后。引进县外资金增速比全市平均水平低x.x个百分点，虽暂居全市第x位，但比增速最快的xx县仍低xx.x个百分点。二是序时进度较慢。非凡是实际利用外资只完成市下达任务的x%，差距很大。三是部门进展很不平衡。xx家招商责任单位，只有xx家单位有实绩，x家有项目进入开发区，且很多未达到时序进度。四是项目质量有待提高。引进项目中，总投资超过xxxx万元以上的项目xx个，其中工业项目只有xx个。大的、牵动性强的，以及高科技含量、技术密集型的项目不多。

从县直来看，招商引资工作开展较好的，主要有这么几个特点：一是领导重视；二是责任意识强；三是行动快速；四是措施得力。而至今还没有发生实绩的单位，除客观因素外，主观上存在以下几个方面的原因：一是招商思路不宽，工作力度不够；二是招商方法简单，工作措施不到位；三是责任意识不强，消极思想存在，等待、观望的思想有所抬头。对此，我们要引起高度重视，切实提高“三个意识”。一是推动意识。要充分熟悉到招商引资是当前和今后一个时期我县经济社会又好又快发展的强劲助推力；二是标杆意识。要充分熟悉到做好招商引资工作是检验干部能否“弹好钢琴”，提高驾驭经济工作能力的标杆；三是基础意识。要充分熟悉到招商引资工作是推动大跨越发展的平台和项目建设的基础，进一步真正把党员干部发动起来，把大家的注重力、兴奋点集中到招商引资上来，进一步坚定信心，确保完成全年招商引资工作目标。