公司开展党风廉政建设和反腐败工作工作总结

2017年党风廉政工作报告

xx有限公司在总公司党委对于党风廉政建设工作的统一部署，认真贯彻落实《总公司党建与纪检工作重点任务专项检查整改工作的实施方案》《总公司党风廉政责任制实施办法（试行）》和《总公司党风廉政责任制检查考核办法（试行）》等文件的要求，深入学习习近平总书记重要讲话精神，深刻领会总公司党委反腐倡廉建设工作会议精神，围绕中心工作，聚焦整改落实，扎实开展“两学一做”专题教育活动，认真贯彻落实党风廉政“两个责任”，以求真务实的工作作风，扎实开展党风廉政建设和反腐败工作，并取得了一定成效，现将工作开展情况汇报如下：

一、强化工作措施，落实“两个责任”和党风廉政建设主体责任

（一）强化组织领导。党支部高度重视党风廉政建设工作，坚持落实“党支部统一领导、党风廉政监督员、各科室廉政监督员各负其责、全体人员共同参与”的工作机制，明确责任主体，逐级签订《党风廉政建设责任书》，严格责任追究，上下联动，层层落实，达到了“班子团结和谐，全员齐心协力，企业风气良好，工作有效推进”的效果，形成反腐倡廉工作的整体合力。

（二）细化责任分解。始终坚持党支部“一把手”认真履行“第一责任人”的职责，牢固树立责任意识、风险意识，让廉政意识贯穿工作始终，在党员大会、总经理办公会、办公例会等多次安排部署党风廉政建设和反腐败工作。结合天津公司工作实际，下发了《党风廉政监督员、廉政监督员职责》，将党风廉政建设工作任务进行逐条逐项分解落实，主要领导切实履行党风廉政建设第一责任人职责，将党风廉政建设和反腐败工作融入到日常工作当中。

（三）贯彻落实相关规定。推进党员干部落实改进作风密切联系群众、严格履行各项工作职责，进一步巩固作风建设成果。制定了相关的学习计划，并要求全体党员干部严格执行，严格执行公款消费各项规定，禁止超标准、超范围接待，严控“三公”经费开支。

二、加强权力制约，落实廉政责任