法院队伍建设工作总结
各位主任:
近年来,法院在县委的正确领导、县人大的依法监督和政府、政协及社会各界的大力支持下,以党的十七大精神为指导,认真践行社会主义法治理念,深入学习实践科学发展观,紧紧围绕“为大局服务,为人民司法”工作主题,坚持“抓班子、带队伍、促工作、创一流”的工作思路,不断强化措施,健全机制,大力加强法官队伍建设,扎实开展审判执行工作,各项工作都取得了显著成效。
下面,就法院队伍建设情况报告如下。
一、法院的基本情况
法院现有在编干警112人。其中,在职干警84人,内退离岗干警28人。在职干警中,有法官60人,其中审判业务部门46人,机关行政部门14人(含院领导);其他工作人员24人。在岗的60名法官中,50岁以上的11人,46-50岁的22人,41-45岁的18人,36-40岁的5人,35岁以下的4人。分别占法官总数的18.33%、36.67%、30%、8.33%和6.66%;46岁以上法官占法官总数的55%。另聘用合同制司法警察、书记员20名,临时工勤人员10名。
院机关设有16个部门(执行局下设3个业务庭),下设5个法庭。内设党总支1个,下设10个支部,现有党员121人(含离退休人员)。
二、队伍建设的主要做法
加强班子队伍建设是做好人民法院工作的前提和保障。以来,我院始终把班子队伍建设作为法院工作的头等大事来抓,采取切实可行的工作措施,有力地促进了法官队伍整体素质的全面提升。
(一)抓班子建设,率先垂范,增强队伍向心力
,新一届法院党组领导班子成立后,在广泛调查研究的基础上,明确提出了建立一个“求真、务实、团结、高效”班子的要求。一是坚持“三个至上”指导思想,坚持民主集中制,提高班子成员把握政治方向、科学决策、组织协调、识人用人和公正司法的水平,确保民主决策的规范化和制度化,努力把党组班子建设成学习型、创新型、和谐型、务实型和廉洁型的班子,成为贯彻司法为民理念的坚强领导集体。二是充分发挥领导班子的合力作用,加强沟通,彼此尊重,相互理解,做到大事讲原则,小事讲风格,到位不越位,补台不拆台,搞好班子团结,增强了领导班子的凝聚力和战斗力。三是发挥领导班子在学习、工作、纪律上的表率作用,以身作则,率先垂范,以务实创新的工作作风影响干警,把全体干警紧紧地凝聚在院党组的周围。凡要求干警做到的,班子成员带头做到;要求干警不做的,班子成员首先不做。班子成员严格管理,倡树正气,在全体干警中养成令行禁止的工作作风,增强了队伍的凝聚力和向心力。
(二)抓教育培训,统一思想,提高干警素质
近年来,我院先后开展了深化社会主义法治理念教育、作风建设年、“三学三创”和学习实践科学发展观等活动,组织干警系统深入地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大精神和总书记总书记的一系列讲话精神,以科学的理论武装干警的头脑,用党的路线方针政策统一干警思想。通过各项活动的开展,广大干警真正从思想上解决了“为谁掌权、为谁司法、为谁服务”的问题,充分认识到法院工作在维护社会稳定、保障经济发展、服务工作大局、促进社会和谐方面的重要地位和作用,解决了干警在思想、工作、纪律、作风等方面存在的问题,增强了干警的大局意识、服务意识和公正执法意识。同时,强化了干警的业务培训。坚持专项培训、学历培训、岗位培训、晋级培训相结合,努力提高广大法官的庭审驾驭能力、辨法析理能力、法律适用能力、裁判文书制作能力,以及调处纠纷化解矛盾的能力。
(三)抓建章立制,严明纪律,加强队伍管理
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