机关党委党建工作汇报

机关党委设有8个党支部，涵盖了机关26个职能部门，共有党员218人，其中教职工党员194人，市第一医院、大庆龙南医院教学基地学生党员24人，有入党积极分子229人，其中教职工11人，学生218人。

2008年，机关党委在学院党委的正确领导和指导下，在机关全体党员的大力支持下，以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立社会主义荣辱观，围绕学院党委的中心工作，更新观念，扎实工作，较好地完成了学院党委交给的各项工作任务，充分发挥了党的基层组织的政治核心和党支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用。

一、健全组织，加强党建管理工作

2008年4月，学院党委对中层干部进行了新一轮调整。机关党委根据各部门工作职能，重新设置了8个党支部，组织各支部进行了换届选举，选举了具有奉献精神的党员干部作为各支部的成员。在此基础上组织召开了机关党员大会，选举了新一届机关党委。机关党委围绕学院党委的中心任务结合机关实际开展党建工作，按时召开机关党委会研究、部署党建工作，把加强党建工作作为一项重要工作，切实摆上日程。机关党建工作逐步实现了由“要我抓党建”转变为“我要抓党建”、由“就党建抓党建”转变为“联系实际抓党建”、由“零散型抓党建”转变为“系统型抓党建”，进一步提高了机关整体党建工作水平。

二、围绕目标，完善党建制度建设

为加强机关作风建设，建立党员教育管理的长效机制，机关党委健全和完善了《机关党委工作职责》、《机关党委会议制度》、《机关党委思想政治工作制度》、《机关党委党内监督制度》、《机关党委中心组学习制度》、《机关党委会议议事规则》、《机关党委党员联系群众制度》等党建工作制度。同时根据学院党委下发的《转变工作作风，大兴调研之风》的文件精神，制定了《机关调查研究工作制度》、《关于加强机关工作作风的若干意见》两项制度，并且打印下发给各支部。制定制度不是目的，关键是要执行。机关党委在年终检查各支部工作情况时把制度落实情况也纳入工作日程，对落实不到位的进行督促。机关党建工所逐步实现制度化、规范化。

三、突出实效，狠抓党建基础工作

㈠抓组织建设，提升党建工作水平