公文高手,超级方便的公文写作神器! 立即了解


审计局巩固省级文明单位创建成果纪实

经过几代**审计人的艰苦奋斗,**年8月,**区审计局被**省委、省政府命名为“省级文明单位”。该局以此为新起点,提高新站位,与时俱进抓创建,不断丰富文明内涵,坚持拓展活动载体,注重辐射文明能量,文明创建工作取得了新成效,依法履行监督职能和推动依法治理有了新作为。

文明创建始终在路上

近几年,该局始终把文明创建工作摆在突出位置,始终把文明审计理念固化为具体行动。

(一)党组引领文明。局党组和领导班子高度重视文明创建工作,倍加珍惜文明创建成果,十分注重树立文明审计形象,创建步伐永不停歇。全体干部始终恪守文明理念,自觉提升文明素养,忠实践行文明审计,积极释放文明能量,追求文明不敢懈怠。一是组织领导到位。做到“五有”。即有领导。成立“一把手”任组长、其他班子成员和内设机构主要负责人共同担责的文明建设领导小组,建立强有力的组织保障;有机构。设立了文明建设办公室,专门负责推进创建工作并组织协调其他机构和干部履行创建责任;有人员。两名班子成员主抓文明建设,指定三名干部兼职落实文明创建日常工作;有计划。坚持制定文明创建中长期规划和年度工作计划,坚持细化文明创建单项活动实施方案;有部署。注重根据年度计划,超前部署,周密组织开展好各类活动,确保文明创建活动有成效。二是推进措施到位。注重抓实“四个环节”。人人肩上有职责。明确和细化了文明建设领导小组、主管领导、工作机构、工作人员以及全体干部的具体职责,让全体干部心往一处想、劲往一处使。活动载体有创新。在固化传统活动载体的基础上,十分注重根据创建需要和单位实际推出一些新的活动方式,丰富创建载体。日常工作有检查。坚持做到半年一小结、年度全面总结,以及每项活动结束后作好活动效果评估等工作,及时总结经验、发现不足,调整改进。年度成效有考核。坚持把文明创建工作的落实情况和实际效果纳入年度综合目标考核范围,从内设机构、全体人员两个层级进行量化考核,并将考核结果作为评先表彰的重要依据。三是成果运用到位。近几年来,该局十分注重把自身文明建设的成果向社会辐射,在其他工作中展现审计人的文明形象。坚持开展争创文明家庭、文明楼栋活动,坚持进社区开展共建共创活动,坚持在驻点的农村开展文明生活方式相关活动,坚持走上街头和到公共场所倡导文明精神。


(未完,全文共4751字,当前显示953字)

(请认真阅读下面的提示信息)


温馨提示

此文章为6点公文网原创,稍加修改便可使用。只有正式会员才能完整阅读,请理解!

会员不仅可以阅读完整文章,而且可以下载WORD版文件

已经注册:立即登录>>

尚未注册:立即注册>>

6点公文网 ,让我们一起6点下班!