法院关于开展创建市级文明单位情况汇报

法院关于开展创建市级文明单位情况汇报

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1998年我院被区委、区府授予“文明单位”的称号后，院党组把创建市级文明单位列入今年的工作目标，高度重视，把开展创建活动作为加强法院长远建设和发展的大事来抓，精心组织，周密安排，落实措施，明确责任，并同开展“争创人民满意的好法院、争当人民满意的好法官”活动有机地结合在一起。院里成立了由院长担任组长的创建工作领导小组，由政治处负责具体事务的落实。从年初开始在全院广泛开展了创建市级文明单位活动，广大干警统一思想，积极响应，全院上下形成了良好的创建氛围，使创建工作有条不紊、健康蓬勃的开展，硬件设施和软件环境得到了很大的改善，队伍建设和审判工作取得前所未有的好成绩，有效地促进了法院各项工作任务的完成，受到了区委、市中院和人民群众的赞誉。现将我院开展创建市级文明单位活动情况汇报如下：

一、党组重视创建活动，队伍建设成绩非凡

1、党组十分重视创建市级文明单位活动，多次召开会议具体研究部署创建工作。为了加强对创建工作的领导，一是建立组织领导机构，明确责任。我院成立了由党组书记、院长为组长，党组成员、副院长徐××同志为副组长，其他有关庭室负责人参加的院创建市级文明单位领导小组，确定创建活动的日常工作由政治处具体负责，并要求每个庭室有一名负责人具体分管本部门创建工作，做到了院党组负总责，主要领导亲自抓，分管领导重点抓，职能处室具体抓，做到分工明确，（请登陆政法秘书网）责任落实。二是明确具体要求。为了确保创建工作落到实处，院党组对开展创建工作要求做到“四个要”，即：思想要统一，把全院同志的思想统一到上级部门关于创建市级文明单位的要求上来；目标要明确，即下最大的决心和最优的成绩争创市级文明单位；干部要带头，要求领导干部以身作则，身先士卒，处处起表率作用，争作文明单位工作人员的模范；措施要到位，一切工作都要围绕创建内容，每个部门都制定了创建文明单位的具体措施，并做到定期检查，责任到人，确保各项措施落实到位。三是制定创建文明单位规划。党组结合本单位实际，制定了我院《创建市级文明单位规划》，提出具体目标和要求；四是深入开展思想发动，本院先后两次召开全院干警大会，对创建工作进行动员部署，着重讲清创建的意义、目的和要求，使人人皆知，人人参与，激发了广大干警对开展创建活动的工作热情。

2、注重加强领导班子建设，较好地发挥班子的核心领导作用。班子成员自学做到讲学习、讲政治、讲正气，认真落实党组理论中心组学习制度，平时注意深入基层，调查研究。实行集体领导下的个人分工制度，工作中较好地坚持了民主集中制原则。近二年共召开民主生活会6次，领导班子在开展“三讲”和“三个代表”教育中，党组“一班人”本着实事求是，与人为善的态度，勇于开展批评和自我批评，民主生活会上，班子成员之间相互批评，提出批评意见，达到了团结一批评一团结的目的，班子成员在工作中能较好地坚持党组集体领导下的领导分工负责制，自觉做到廉洁自律，表率作用好，在干警、群众中有较高的威信。

3、重视加强党的组织建设。做到组织健全、制度落实，较好地坚持“三会一课”制度。二年以来共发展党员9名，广大党员爱岗敬业，较好地发挥了党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，涌现出一大批先进典型。院党总支被区委评为建党80周年先进基层党组织，7名同志立功受奖。