企业文化建设要立足于企业发展

企业文化建设

在社会主义市场经济条件下，要从根本上提高企业的竞争力，就必须大力加强企业文化建设。企业文化被认为是“决定二十一世纪企业长期经营成长发展的最重要的经营资源”。

从现代意识的角度看，企业文化既是企业全方位管理的一种科学文化过程，也是把企业的管理思想与管理实践相结合升华为一种全新的方法和观念。企业文化是处于一定经济、社会、文化背景下的企业，在长期生产经营过程中，逐步生成和发育起来的、日益稳定的独特的企业价值观、企业精神，以及在此基础上生成的企业经营意识、经营指导思想、经营战略等。其中价值观念是它的核心内容。就其性质和作用而言，企业文化是一种经济文化，是一种行之有效的全新的管理方式，这种管理方式突出表现在尊重人的价值及其实现，激发人的积极性，并把这种价值实现同企业的发展协调起来，强化企业凝聚力和感召力。

企业文化既然是当今世界企业进步和经济发展的重要支柱，那么，加强我国社会主义市场经济条件下的企（业文化建设，就成为我国企业界的一项重大任务。