劳动局信息建设工作总结

20xx年，我局按照县委、县政府的统一安排部署，坚持党的十七精神以及“三个代表”重要思想为指导，严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，把政务信息公开工作作为加强党风廉政建设、转变工作作风、狠抓工作落实的重要举措，切实抓紧抓好相关工作，收到了良好的社会效果。

一、健全机构，明确要求，确保信息公开工作顺利开展

1、加强领导、建立信息公开审查领导小组。

为加强对全县劳动保障系统信息公开工作的审查和监督，确保信息公开工作规范、有序、安全开展，我局制订了《关于成立信息公开审查小组的通知》。由党组书记、局长***任信息公开审查小组组长，局领导班子成员任副组长，各股室负责人为成员。领导小组下设办公室，由相关同志兼任办公室主任，***同志具体负责办公室日常事务工作。加强了政府信息公开工作督促检查力度，使政府信息公开工作制度化和规范化。进一步强化责任，严肃纪律，保证政府信息公开工作的连续性。

2、明确工作内容和任务。

依据《条例》和县政府信息公开有关文件要求，制定了《县劳动和社会保障局政府信息公开制度》、《县劳动和社会保障局政府信息公开指南》、《县劳动和社会保障局局政府信息公开目录》，明确我局政府信息公开的工作内容、形式和公开、受理、回复的反馈机制。

3、明确工作要求。

（1）加强领导，周密组织，政府信息公开工作涉及面广，政策性强，我局认真抓好了贯彻落实，确保政府公开工作按期保质完成。

（2）认真落实领导责任制，政府信息公开是一项长期执行的制度。我局严格实行“谁主管谁负责”的原则，切实把政府信息公开工作落到实处，在推进政府信息公开制度的过程中，坚持做到提高工作效率，方便群众办事，提高依法行政水平，严格依法管理，强化对行政权力运行的监督，有效遏制消极腐败现象，落实监督制度。