区纪委监察局工作报告

20xx年以来，在市纪委监察局和区委、区政府的正确领导下，区纪委监察局紧紧围绕中央和省、市委关于加强党风廉政建设的各项要求，坚持“三个注重”，建立“六个体系”，努力把教育的说服力、制度的约束力、监督的制衡力、纠风的矫正力、惩治的威慑力整合为加强党风廉政建设的整体合力，初步建成了具有长安特色的惩防体系。

一、坚持“三个注重”，确保党风廉政建设整体推进

在加强党风廉政建设工作中，我们注重发挥党委领导保障、纪委组织协调、牵头单位责任主体的作用，突出工作重点，创新工作机制，夯实了廉政建设工作的基础。

（一）注重党委领导，建立工作机制。区委认真履行党风廉政建设主体责任，做到与经济社会发展同部署、同检查、同落实。区委常委会4次专题研究党风廉政建设有关问题。区委书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责，同22个街道党工委、12个部门党委签定“量体裁衣”式党风廉政建设目标责任书，并经常深入基层专题调研指导村民监督委员会制度建设、三级便民服务网络建设、廉政风险防控机制建设等重点工作，推动了党风廉政建设责任制有效落实。

（二）注重纪委组织协调，加强监督检查。区纪委对全区党风廉政建设进行分类指导，特别是对涉及民生领域的重点单位，由区纪委常委带队，定期进行重点督导。上半年对执行八项规定、三纪教育等督导检查8次，对重视程度不够、工作效果不明显的单位，督促限期整改，确保党风廉政建设各项任务按要求落到实处。

（三）注重齐抓共建，形成工作合力。组织召开了区纪委全会和政府廉政工作会议，对全年工作任务进行了安排部署，将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到33名区级领导和各牵头单位，明确了任务，落实了责任。各部门对任务分工进行细化分解，在全区形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局。

二、建立六个体系，构建党风廉政建设长效机制

（一）建立作风建设保障体系。一是按照中央《八项规定》及《实施细则》和省委《实施意见》、市委《措施》，制定完善相关制度。结合我区实际制定了xx区委《关于贯彻落实中央〈八项规定〉及实施细则的实施意见》，区纪委制定了《对区委关于贯彻落实中央及实施细则的实施意见执行情况监督检查办法》和《xx区纪委区监察局领导班子关于改进工作作风的实施办法》等文件，为更好执行中央《八项规定》、省委《实施意见》和市委《措施》奠定了良好的基础。二是加大对《八项规定》及《实施细则》执行情况的监督检查。区纪委组织六个督查组，对全区执行八项规定情况进行了专项检查，总体良好，区级领导和各单位执行情况无违规问题。三是在全区开展以“改作风、守纪律、强服务、比贡献”为主题的党纪、政纪、法纪集中教育活动。2013年上半年在全区开展了以“改作风守纪律强服务比贡献”为主题的党纪政纪法纪集中教育活动，重点整治党政机关存在的“慵懒散奢”等不良风气，活动中征求群众建议意见2300余条，查找问题2100多个，全区中层以上领导干部撰写对照检查报告570余篇，整改问题1935条，25名违反工作纪律人员分别受到责任追究。围绕八项规定，全区开展机关作风纪律大检查6次，发现问题16件，下发纪律检查通报6份，全区点名通报20人，责令17个单位进行整改。