县人社局年度工作报告

近年来，在县委、县政府的大力支持和精心指导下，商河人社局坚持“标准化建设”和“文化建设”并重，以服务民生为根本，以群众满意为标准，以提升行政效能为导向，用制度培养习惯，用标准规范行为，用文化凝聚人心，逐步建立起科学规范、全程可控、运行高效的行政服务标准化体系，打造了“以温暖人社”为核心的机关文化，在系统上下营造了团结和谐、温暖向上的工作氛围，实现了从经验管理到标准化管理的飞跃提升，标准化建设和文化建设相辅相成、全面发展，为推动人社事业科学发展、和谐发展提供了有力支撑。

（一）就业再就业工作成效显著。今年以来，商河人社局变被动服务为主动服务，认真贯彻落实就业创业扶持政策，稳定和扩大就业，创新技能培训和创业培训形式，积极搭建就业平台拓宽就业渠道，加强创业孵化基地和就业见习基地建设，以创业带动就业，促进农村劳动力就近就地转移就业。一是特色服务促就业。开展春风行动大型招聘会、“庆三八、送岗位”特色招聘会，残疾人专场招聘会、大学生专场招聘会等具有本地特色的就业服务活动，促进高校毕业生、城镇失业人员和农村转移就业人员实现更高质量的就业。截至10月份全县实现城镇新增就业2457人，新增农村劳动力转移12379人，城镇登记失业率为2.52%，控制在市要求的4%以内。二是技能培训促创业。切合各乡镇镇域发展特色产业实际，先后开展了鼓子秧歌技能培训，创业培训“三下乡”、“创业培训大讲堂”等培训活动，送创业经验、创业知识、创业项目下乡，提升创业技能，增加创业成功率。截止10月份在全县12个乡镇（街道）全面启动了技能培训、创业培训，共培训学员3510人，其中创业培训1047人。市就业办丁麟宏副主任对我县的灵活技能培训形式给予了高度评价。三是政策扶持帮创业。充分发挥小额担保贷款促进创业的带动作用，强化对小额担保贷款工作的组织领导，注重细节管理，加强协调配合，突出宣传发动，实现小额担保贷款工作新突破。及时快捷办理失业保险，充分发挥失业保险“保生活促就业”的双重作用，截至10月份共为共为190人发放小额担保贷款1241万元，共为2226人次发放失业金159.3万元，个人失业保险金领取额度由原来的每人每月680元上升为每人每月780元。四是典型示范带就业。结合县域实际，举办xx县首届创业大赛，选树创业典型，鼓励和引导民众自主创业，激发民间创业活力，积极营造勇于创业、乐于创业、善于创业的浓厚氛围以创业带动就业，鼓励支持包括农村富余劳动力、城镇失业人员、返乡农民工、高校毕业生等在内的创业者进孵化基地创业，其中现代农业科技示范园等四处申请认定市级创业孵化基地。10月22日，市就业办副主任刘君华、市创业指导处处长潘常海一行对我县四处基地进行了实地走访考评。