市经信局纪委工作报告材料

今年以来，市经信局结合开展党的群众路线教育实践活动，突出纪委“三转”要求，围绕完善防控制度、规范权力运行这条主线，通过思想上筑防线、制度上强约束、管理上严要求，切实提高全局干部职工的规矩意识和规则意识，推动机关作风大转变，着力打造一支廉洁高效的经信干部队伍，助推“工业强市”建设。

一、强化学习教育，做到思想防线不放松

通过抓好责任落实、学习教育、提醒教育三个手段，对全局干部职工严格要求、严格教育，党风廉政教育常抓不懈，不断提高干部廉洁意识，促使干部廉洁从政。

一是抓好责任落实。局党委制定出台了《关于进一步落实党风廉政建设责任制的实施意见》，明确了党委履行党风廉政建设主体责任、纪委监督责任以及党委成员领导责任的相关内容。局党委书记与分管领导、各科室和直属事业单位负责人签订《党风廉政建设责任书》，对廉政风险防控任务、责任进行分解，确保廉政风险防控各项举措落到实处、取得实效。

二是抓好学习教育。重点是抓好党的群众路线教育实践活动，通过反“四风”、强作风，切实落实作风建设各项规定，在干部中大力倡导艰苦奋斗、求真务实、敬业奉献、服务群众之风。通过上党课、警示教育、观看电教片、机关廉政文化建设等多种形式，切实加强干部职工廉政教育，营造敬廉崇廉氛围，使廉政教育经常化、制度化。

三是抓好提醒教育。严格贯彻落实中央八项规定、省市委作风建设有关规定，逢会必讲、反复强调，做到警钟长鸣。局纪委每周发送廉政短信，时刻提醒干部廉洁从政。对干部职工有可能违反风险点防控、内控制度行为的，局纪委提前开展谈话提醒教育，及时进行谈心谈话和干预制止，抓早抓小、防微杜渐。

二、严格作风建设，做到制度底线不逾越